文明單位創(chuàng)建實施方案
為了確保事情或工作安全順利進行，時常需要預先制定一份周密的方案，方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。那么什么樣的方案才是好的呢？下面是小編精心整理的文明單位創(chuàng)建實施方案，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
文明單位創(chuàng)建實施方案篇1
全國文明單位是精神文明建設的最高標準，創(chuàng)建全國文明單位是提升機關整體水平、改進工作作風、樹立良好形象的重要途徑。市局機關自20__年被評為省級文明單位以來，全局上下精神風貌持續(xù)改進，全體干警思想素質(zhì)持續(xù)提升，司法行政工作全面開花結(jié)果，為進一步提高我局文明單位層級、深化模范機關創(chuàng)建打下了堅實基礎。為更好助力司法行政事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)局黨委決定，舉全局之力，聚眾人之志，奮發(fā)圖強，攻堅克難，全力爭創(chuàng)“全國文明單位”。現(xiàn)制定工作實施方案如下。
一、創(chuàng)建文明單位總體要求
深入貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅持與“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”的模范機關同創(chuàng)共建的原則，以培育時代新人、弘揚時代新風、展現(xiàn)時代作為為主線，以深入開展群眾性精神文明建設活動為抓手，以加強和改進機關作風建設為保障，進一步豐富精神文明建設內(nèi)涵，全面提升單位文明程度和干部職工文明素養(yǎng)，確保司法行政機關各項工作走在前、做表率，為新時代現(xiàn)代化強省會建設作出新的更大貢獻。
二、創(chuàng)建文明單位目標任務
立足司法行政機關主責主業(yè)，對標對表《全國文明單位測評體系（20__年版）》《山東省文明單位考核標準》，堅持爭創(chuàng)一流、走在前列，突出政治統(tǒng)領、黨建引領、價值先行、業(yè)績領先，結(jié)合xx教育活動，通過持續(xù)深入開展全方位的文明單位創(chuàng)建工作，著力提升思想政治工作和領導班子建設水平，著力推動機關黨建工作全面進步、全面過硬，著力促進各項業(yè)務工作再上新臺階，努力打造一只對黨忠誠、服務人民、執(zhí)法公正、紀律嚴明的司法行政鐵軍，著力加強文明創(chuàng)建制度建設，著力提升干部隊伍道德水準，著力提升法律志愿服務能力，著力強化司法行政機關文化建設，全面營造整潔優(yōu)美、舒心和諧的工作環(huán)境，不斷提升精神文明建設水平，爭創(chuàng)全國文明單位。
三、創(chuàng)建文明單位主要措施
（一）強化政治統(tǒng)領，筑牢思想根基。把貫徹落實黨中央重大決策部署作為最重要的政治紀律和政治規(guī)矩，深入開展xx教育，嚴格落實《中國共產(chǎn)黨政法工作條例》，將政治要求貫穿創(chuàng)建全國文明單位各方面、全過程，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，教育引導黨員干部主動經(jīng)受思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練，在積極投身新時代司法行政事業(yè)中提高政治站位、提升思想境界。
（二）強化黨建引領，建設模范機關。聚焦“三個表率”，按照“規(guī)范、創(chuàng)新、服務、保障”的`工作思路，全面把握“講政治、守紀律、負責任、有效率”目標要求，突出“政治堅定、理論武裝、組織有力、擔當作為、能力過硬、正風肅紀”重點任務，高標準建設黨員活動室，實行機關基層黨支部評星定級，推動基層黨組織全面進步、全面過硬，高質(zhì)量建設“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”的模范機關。
（三）強化任務攻堅，狠抓工作落實。做好結(jié)合文章，聚力攻堅克難，推動全國文明單位創(chuàng)建與業(yè)務工作深度融合、相互促進、共同進步。統(tǒng)籌全面依法治市，持續(xù)深化區(qū)域法治協(xié)作，一體化推動新舊動能起步區(qū)法治建設，全力爭創(chuàng)法治政府建設示范市。服務中心工作，深化“無證明城市”創(chuàng)建，提供優(yōu)質(zhì)高效法律服務，持續(xù)優(yōu)化法治化營商環(huán)境。深入推進基層普法與依法治理，深化社區(qū)矯正“四方聯(lián)動”經(jīng)驗，完善矛盾糾紛多元預防調(diào)處化解綜合機制，積極開展“法援惠民生”系列活動，維護社會安全穩(wěn)定。
（四）強化隊伍管理，樹立良好形象。層層壓實全面從嚴治黨主體責任與創(chuàng)建全國文明單位工作目標融為一體，加強廉政教育、示范教育和廉政文化創(chuàng)建，強化機關作風效能建設，嚴格落實中央八項規(guī)定精神,堅持不懈糾正“四風”問題，自覺接受派駐紀檢監(jiān)察組的監(jiān)督，確保不越底線、不觸紅線。開展“我為群眾辦實事”實踐活動，主動向社會公開承諾事項，面向社會開門納諫，幫助群眾解決急難愁盼問題。
（五）強化制度規(guī)范，營造文明氛圍。健全完善機關管理制度，推進機關管理科學化、精細化。規(guī)范公務處理程序，提高會議、接待、文電辦理等日常工作質(zhì)量。實施凈化、綠化、美化工程，創(chuàng)建“無煙機關”，營造管理規(guī)范有序、內(nèi)外環(huán)境清潔整齊的機關工作環(huán)境。加強平安機關建設，落實社會治安綜合治理各項措施。建設節(jié)約型機關，積極開展勤儉節(jié)約活動，杜絕餐飲浪費，健全節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約辦公用品等具體規(guī)定。教育干部職工自覺遵守國家有關互聯(lián)網(wǎng)的法律、法規(guī)和政策，文明上網(wǎng)，共建綠色網(wǎng)絡。
（六）強化道德建設，弘揚文明風尚。廣泛開展社會主義核心價值觀學習宣傳和教育實踐活動，牢牢把握意識形態(tài)領導權、主動權，把社會主義核心價值觀要求融入單位規(guī)章制度、干部工作生活。認真貫徹落實《新時代公民道德建設實施綱要》，廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育。開展移風易俗行動，破除陳規(guī)陋習、普及文明禮儀、弘揚時代新風，引導干部職工養(yǎng)成良好行為習慣。依托“雙報到”社區(qū)開展幫扶共建活動，組織開展走訪幫扶村、聯(lián)系貧困戶、文明交通執(zhí)勤、義務獻血、愛心幫扶、愛心孝老、愛心保潔等活動。
（七）強化志愿服務，凝聚向善力量。進一步完善法律志愿服務工作機制，充分發(fā)揮市司法局法律志愿服務總隊、分隊以及律師、青年法律志愿者、大學生普法志愿者聯(lián)盟等多個志愿服務團體作用，加強組織協(xié)調(diào)和管理指導，積極開展幫殘助弱、扶貧濟困、普法宣傳、法律援助、法治體檢、法治講座、糾紛化解等義務法律志愿服務活動，爭做“強省會建設先鋒隊”，努力打造“法律志愿服務”品牌。
（八）強化文化建設，激發(fā)隊伍活力。聚力打造“法潤泉城”司法行政文化品牌，加強青年干部思想引領，通過“好書我推薦、經(jīng)典我閱讀、心得我分享”等方式，增進學習交流，促進共同進步。注意挖掘和培育先進典型，營造敢于創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。倡導快樂工作、健康生活理念，高標準打造職工閱覽室，組織開展各類豐富多彩的文體活動，滿足干部職工精神文化需求，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的激情與活力。
四、文明單位創(chuàng)建實施步驟
全國文明單位創(chuàng)建工作共分為四個階段。
（一）動員部署階段（20__年7月）
1.科學制定規(guī)劃。制定《濟南市司法局機關創(chuàng)建全國文明單位實施方案》，明確目標要求、重點內(nèi)容和時間節(jié)點。
2.全面動員部署。召開動員大會，對創(chuàng)建全國文明單位進行專題動員部署，營造創(chuàng)建工作濃厚氛圍。各單位（處室）按照方案要求，制定貫徹落實措施和目標任務進度表，創(chuàng)造性開展工作。
（二）精準實施階段（20__年8月至20__年9月）
3.明確工作重點。各單位（處室）要按照《市司法局機關創(chuàng)建全國文明單位主要任務及工作分工》，凝心聚力，全方位抓好任務落實。認真查找薄弱環(huán)節(jié)，對標對表，強化措施，確保創(chuàng)建工作扎實開展。
4.組織自我評估。嚴格按照全國文明單位測評體系要求，及時進行自測自評，評估創(chuàng)建成效。適當時機邀請市委宣傳部領導進行實地檢查指導。
（三）整改提升階段（20__年10月至20__年3月）
5.狠抓工作落實。針對自我評估和市委宣傳部檢查指導中發(fā)現(xiàn)的問題，研究制定整改措施，進行逐項整改。
6.完善相關材料。全面細致做好各類檔案資料的準備和報送工作。
（四）評選驗收階段（20__年4月—9月）
7.全力攻堅克難。根據(jù)反饋情況和評選安排，查漏補缺，完善提升，對迎接評選進行嚴謹細致的安排部署。
8.迎接評選考核。做好材料調(diào)閱、實地考察等工作。
五、創(chuàng)建文明單位具體要求
（一）加強領導，分工負責。市局成立創(chuàng)建全國文明單位工作領導小組，統(tǒng)籌組織領導全國文明單位創(chuàng)建工作。領導小組辦公室設在市局機關黨委，負責創(chuàng)建工作的總協(xié)調(diào)。抽調(diào)精干力量組成工作專班，在創(chuàng)建領導小組辦公室的領導下，具體負責創(chuàng)建工作的籌劃、組織、推進、調(diào)度、督查、迎檢等日常工作。班子成員對各自分管處室的創(chuàng)建工作負領導責任，要經(jīng)常聽取所分管處室的創(chuàng)建工作進展情況，確保各項工作按時完成。各單位（處室）負責人要嚴格按照任務分工，切實履行好主體責任，結(jié)合自身實際，創(chuàng)造性開展創(chuàng)建工作。
（二）加強宣傳，營造氛圍。要增強宣傳意識，營造創(chuàng)建氛圍，充分發(fā)揮微信公眾號、網(wǎng)站等宣傳陣地作用，及時將創(chuàng)建工作中的先進事跡、工作動態(tài)、相關信息進行宣傳報道。
（三）統(tǒng)籌推進，狠抓落實。要把創(chuàng)建全國文明單位工作和機關黨建、日常業(yè)務、機關文化建設等工作結(jié)合起來，通過開展創(chuàng)建活動，推動各項工作提檔升級。各單位（處室）要嚴格按照任務分工，認真開展相關工作。領導小組將每半年召開一次推進會，對創(chuàng)建活動開展情況進行調(diào)度總結(jié)，確保創(chuàng)建工作扎實有效開展。
文明單位創(chuàng)建實施方案篇2
為加強辦機關文明建設工作，積極創(chuàng)建自治區(qū)文明單位，制定本實施方案。
一、創(chuàng)建文明單位指導思想
堅持以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神為指導，認真宣傳貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，對標《廣西壯族自治區(qū)文明單位測評體系》，突出“準軍事化”機關特色，以“創(chuàng)文明單位、建文明處室、做文明職工”活動和創(chuàng)建學習型、服務型、創(chuàng)新型機關為載體，不斷提高機關整體工作水平。
二、文明單位創(chuàng)建目標
領導班子團結(jié)奮進，開拓創(chuàng)新，富有戰(zhàn)斗力和凝聚力；干部職工隊伍精誠團結(jié)，務實高效，勇于進取，朝氣蓬勃，業(yè)績優(yōu)異；環(huán)境建設“凈、齊、美”，整體工作上水平，20__年前達到自治區(qū)級文明單位標準，力爭跨入自治區(qū)級文明單位行列。
三、文明單位創(chuàng)建內(nèi)容
（一）突出抓好思想政治建設。始終把加強黨的政治建設擺在首位，注重發(fā)揮辦黨組理論學習中心組領學促學作用，帶動各黨支部鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，引導干部職工增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”。認真落實年度理論學習計劃，辦黨組理論學習中心組全年學習4次以上，全體黨員精讀書籍3本以上。
（二）加強社會主義核心價值觀宣傳教育。利用門戶網(wǎng)站、微信公眾號、微博、《廣西人防邊海防》雜志、標語橫幅、電子屏幕等媒體，廣泛宣傳展示社會主義核心價值觀12個主題詞和公益廣告。策劃開展具有行業(yè)特色、職業(yè)特點的社會主義核心價值觀宣傳教育活動。利用“七一”建黨節(jié)、“八一”建軍節(jié)、“十一”國慶節(jié)等重大紀念活動和重要傳統(tǒng)節(jié)慶，通過外請專家講座、道德模范現(xiàn)身說法和身邊人講身邊事等形式，深入開展1-2次愛國主義教育、道德講堂，營造崇德向善的濃厚氛圍。
（三）加強思想道德建設。開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，全年以“四德教育”主題開展活動至少1次，引導干部職工追求講道德、尊道德、守道德的生活。加強職業(yè)道德建設，以開展讀書演講、評選服務之星、崗位能手等活動為平臺或載體，年內(nèi)開展活動2次以上，增強為民服務意識，倡導愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會的職業(yè)道德。
（四）開展文明優(yōu)質(zhì)服務。以培訓和踐行社會主義核心價值觀為準則，細化服務標準，公開服務承諾，完善行政審批規(guī)范，制定窗口值守員工守則和對外服務工作規(guī)范等，干部職工文明用語、禮貌待人、規(guī)范服務。開展行業(yè)規(guī)范教育實踐活動，開展文明窗口、崗位、員工創(chuàng)建和評選活動，開展巾幗文明崗、青年文明號等平臺載體考核，涵養(yǎng)職業(yè)操守，培育職業(yè)精神。建立完善學習制度，依托學習強國、網(wǎng)絡學習、輪訓等載體和方式，加強業(yè)務教育培訓，每人每年累計不少于24學時。
（五）常態(tài)化開展學雷鋒志愿服務。建立學雷鋒志愿服務隊伍，注冊志愿者人數(shù)占員工總?cè)藬?shù)的比例≥50%。常態(tài)化開展學雷鋒志愿服務活動，注冊志愿者參加志愿服務活動的人數(shù)占注冊志愿者總?cè)藬?shù)的比例≥50%，在3月5日開展學雷鋒活動的同時，全年常態(tài)開展活動至少3次以上。建立志愿服務工作機制，做好登記注冊、服務記錄、關系轉(zhuǎn)接、褒獎激勵等工作。主動履行社會責任，積極參加公益活動，熱心支持公益事業(yè)，結(jié)合單位實際，開展黨員進社區(qū)、無償獻血、慰問困難黨員干部職工、社會公益活動等，全年開展活動至少3次以上。
（六）開展文明風尚行動。以健康講座、三八節(jié)活動、體檢等載體，開展移風易俗活動2次以上，倡導科學文明衛(wèi)生的生活方式，破除陳規(guī)陋習；利用本單位網(wǎng)站、微信群、刊物、宣傳欄等，廣泛開展以文明交通、文明旅游、文明上網(wǎng)、文明觀賽（觀演）等為重點的宣傳活動，普及文明禮儀規(guī)范，引導干部職工養(yǎng)成良好行為習慣，年內(nèi)開展文明禮儀學習培訓實踐活動全年1次以上；建設節(jié)約型單位，開展文明餐桌行動，在衛(wèi)生間、餐廳等張貼節(jié)水、光盤、節(jié)約標語等，加強勤儉節(jié)約宣傳教育。
（七）加強家庭文明建設。傳承好家風好家訓，開展以家庭、家教、家風等為主題的講座、演講、書畫、攝影、手工、板報等宣傳教育活動，全年開展活動至少2次以上；開展文明家庭評選創(chuàng)建活動，加強孝敬教育，促進家庭和睦。
（八）加強誠信法制建設。認真貫徹實施普法規(guī)劃，特別是加強新憲法的.學習貫徹，積極開展學法用法考試，法治宣傳教育普及率≥90%，不斷提高干部職工法治觀念和法治水平，確保單位無腐敗和重大違紀違法問題，無濫用職權、偷稅漏稅、非法經(jīng)營等現(xiàn)象。充分利用單位網(wǎng)站、微信群、板報、墻報等加強全員誠信宣傳教育，開展誠信主題實踐活動，如講座、承諾、簽名、支部學習等活動，增強干部職工的誠信理念、規(guī)則意識和契約精神。
（九）定期組織開展文化體育活動。充分利用辦公樓10樓體能訓練設施和辦公區(qū)、家屬區(qū)健身設施，常態(tài)開展球類、健步走、八段錦（太極拳）、器械健身等全民健身活動，豐富干部職工文化生活。積極開展“全民閱讀”，以創(chuàng)建學習型機關為抓手，充分利用“三會一課”“主題黨日”活動，認真組織機關干部職工學習黨的路線方針政策，學習人防、邊海防和國防交通法律法規(guī)，學習信息化條件下國防動員理論知識。加強對讀書活動開展情況的跟蹤問效，把學習情況與評先評優(yōu)、年度考核結(jié)合起來，增強干部職工學習的主動性、自覺性。
（十）加強優(yōu)美環(huán)境建設。加大資金投入力度，加強機關文化建設，適當完善基礎設施，濃厚機關“準軍事化”氛圍，提高機關環(huán)境的檔次和品味，做到高起點設計、高標準管理;搞好環(huán)境綠化、美化、凈化，辦公區(qū)域、公共場所擺放適量綠植，不斷改善辦公條件;認真落實衛(wèi)生管理制度，清除辦公區(qū)衛(wèi)生死角，堅持全天保潔，無衛(wèi)生死角，無亂寫亂畫、亂擺亂放、亂搭亂建現(xiàn)象，無文件通知紙張張貼上墻或張貼的紙張沒有清理干凈的現(xiàn)象。保持處室內(nèi)外環(huán)境清潔，辦公用品擺放規(guī)范整齊、干凈整潔，文件資料擺放有序，做到室內(nèi)外無污跡、無痰跡、無紙屑、無煙頭、無雜物，達到協(xié)調(diào)、優(yōu)雅、美觀。
（十一）開展幫扶共建活動。積極參與南寧市文明城市創(chuàng)建活動，適時組織干部職工為創(chuàng)城活動簽名、清潔街道等活動，為創(chuàng)城作出積極貢獻；扎實開展結(jié)對幫扶活動，堅決落實中央、自治區(qū)黨委關于精準脫貧、鄉(xiāng)村振興的各項決策部署，圓滿完成定點幫扶任務，助力鄉(xiāng)村振興和脫貧攻堅。
（十二）建立健全創(chuàng)建工作機制。堅持把文明創(chuàng)建工作擺上辦黨組議事日程，組織召開創(chuàng)建動員會、推進會，辦黨組至少每年1次專題聽取文明創(chuàng)建工作匯報，研究推進創(chuàng)建工作。建立完善精神文明創(chuàng)建領導小組、文明辦等領導工作機構(gòu)，指定精干力量組成工作專班，健全工作制度，做到創(chuàng)建工作有規(guī)劃、有制度、有隊伍、有保障。加強創(chuàng)建工作宣傳，通過專題片、板報、墻報、網(wǎng)站等載體廣泛宣傳展示創(chuàng)建工作內(nèi)容，營造濃厚創(chuàng)建氛圍，教育引導干部職工對創(chuàng)建工作的參與率達到95%以上，對本單位創(chuàng)建工作的滿意度達到90%以上。
四、創(chuàng)建文明單位組織領導
辦機關成立文明創(chuàng)建指導委員會和辦公室（簡稱文明辦），具體負責文明創(chuàng)建活動的籌劃、組織、實施。
文明辦設在機關黨委，負責文明創(chuàng)建日常工作。督促全辦職工自覺遵循《職工文明行為準則》，引導職工文明養(yǎng)成、文明交往；推介先進，搞好導向，開展各種文明創(chuàng)建活動，特別是“文明處室、文明家庭、文明職工”的評選表彰。文明辦設綜合協(xié)調(diào)、資料檔案、文明宣傳、環(huán)境建設管理、督導考評等5個小組。
五、創(chuàng)建文明單位措施要求
（一）倡導文明新風。充分利用門戶網(wǎng)站、微信公眾號、微博、《廣西人防邊海防》雜志、標牌展板等形式，加強文明創(chuàng)建工作宣傳，及時宣傳中央、自治區(qū)關于文明創(chuàng)建工作的文件精神，努力營造人人有責、人人參與的工作氛圍，培育“爭創(chuàng)文明處室、文明家庭，爭當文明職工”的新時尚。
（二）細化責任清單。對標《廣西壯族自治區(qū)文明單位測評體系》，細化文明創(chuàng)建工作清單，逐項明確工作標準和工作計劃，規(guī)定動作做到位，自選動作突出特色。定期檢查工作進展情況，及時做好查漏補缺工作。發(fā)揮績效考評指揮棒作用，將文明創(chuàng)建工作與機關黨建工作和業(yè)務工作同謀劃、同部署、同考核，確保文明創(chuàng)建工作得到有效落實，達到抓文明單位創(chuàng)建，促人員素質(zhì)提高，促作風轉(zhuǎn)變，促整體工作上臺階的目標。
（三）加強日常管理。機關各處室和直屬單位要落實一名領導和一名工作人員具體負責文明創(chuàng)建工作，制定并落實文明創(chuàng)建工作計劃，建立文明單位創(chuàng)建工作檔案臺賬。文明辦要加強文明創(chuàng)建工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，周密組織本辦機關的文明創(chuàng)建工作。7月中旬，文明辦對機關各處室和直屬單位文明創(chuàng)建情況進行全面督查，總結(jié)經(jīng)驗，找準差距，推動創(chuàng)建工作有效開展。
（四）扎實做好保障。文明創(chuàng)建經(jīng)費列入年度預算，在財、物方面提供保障。機關各處室和直屬單位在工作分配等方面積極支持本單位參加文明創(chuàng)建人員的工作，支持其將主要精力投入文明創(chuàng)建工作，認真完成各項工作任務。
文明單位創(chuàng)建實施方案篇3
為推進我局精神文明創(chuàng)建活動深入開展，經(jīng)局黨組研究決定，20__年在繼續(xù)鞏固省級文明單位標兵創(chuàng)建成果的基礎上，為20__年爭創(chuàng)“全國文明單位”為打基礎、作準備，精心打造文明和諧的審計機關，努力推動審計事業(yè)的改革與發(fā)展，根據(jù)《陜西省文明單位管理辦法》和《安康市審計局關于精神文明建設工作五年規(guī)劃》的要求，特制創(chuàng)建全國文明單位工作實施方案。
一、創(chuàng)建全國文明單位指導思想
全面貫徹“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大理念，用科學發(fā)展觀統(tǒng)領精神文明創(chuàng)建工作，堅持政治文明、精神文明、物質(zhì)文明、生態(tài)態(tài)文明一起抓，牢固樹立“責任、忠誠、清廉、依法、獨立、奉獻”的核心價值觀，以“爭創(chuàng)全國文明單位，打造’審計鐵軍’”為目標，緊密圍繞建設美好安康的發(fā)展大局，不斷提高審計工作水平和服務質(zhì)量，建設文明和諧的審計機關，在社會上發(fā)揮示范引領作用，更好地為安康經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展服務。
二、創(chuàng)建全國文明單位工作目標
（一）總體目標
按照全國文明單位創(chuàng)建標準，通過高起點、高標準創(chuàng)建活動，力爭在20__年建成“全國文明單位”。
（二）具體目標
以創(chuàng)建全國文明單位為目標，不斷創(chuàng)新文明創(chuàng)建載體，豐富文明創(chuàng)建工作內(nèi)涵，堅持開展貼近工作、貼近實際、貼近群眾，注重實效、多辦實事，吸引干部職工廣泛參與多種形式的精神文明創(chuàng)建活動。通過深化和創(chuàng)新，實現(xiàn)全局干部職工思想道德素質(zhì)、科學文化素質(zhì)、文明服務意識顯著提升，審計行業(yè)的管理能力和服務能力明顯提高，職工隊伍的綜合素質(zhì)進一步增強；通過引導和規(guī)范，基本實現(xiàn)審計行業(yè)服務優(yōu)質(zhì)化、管理規(guī)范化、發(fā)展科學化，實現(xiàn)品牌效應明顯；通過培育和提煉，基本建成具有行業(yè)特色和區(qū)域特色的審計文化建設體系，職工職業(yè)道德風尚日趨良好，行業(yè)整體文明創(chuàng)建工作達到新水準；通過營造政通人和、環(huán)境優(yōu)美、和諧融洽，運轉(zhuǎn)有序、蓬勃發(fā)展的干事創(chuàng)業(yè)的工作機制和文化氛圍，引導全體干部職工立足咥實活、創(chuàng)爭出、強素質(zhì)的審計工作目標，打造“審計鐵軍”，提煉審計機關的核心價值理念，推進審計事業(yè)的全面發(fā)展。
三、成立市審計局創(chuàng)建全國文明單位工作領導小組
成立市審計局創(chuàng)建全國文明單位工作領導小組，黨組書記、局長李均同志任組長，經(jīng)責處長劉昕玫同志任副組長，具體負責創(chuàng)建工作組織安排。各科科長為成員。領導小組下設創(chuàng)建辦公室，創(chuàng)建辦公室由熊英、余祖軍、朱禮林、秦萬和、馬玉芳、魏娜、曾然等同志組成，熊英同志任創(chuàng)建辦公室主任，余祖軍、朱禮林同志任副主任。辦公室下設綜合材料組、活動策劃組、宣傳報道組三個小組。
（一）綜合材料組
負責人：
成員：
職責：制定精神文明建設制度、計劃、活動方案；負責創(chuàng)建報告、匯報材料的撰寫工作；負責各種會議的組織工作；收集全局獲得的獎牌、獎狀、證書、成果等；負責上級檢查驗收的接待工作；負責局內(nèi)環(huán)境的綠化、美化、以及環(huán)境的整治（含車輛停放）。
（二）活動策劃組
負責人：
成員：
職責：負責全局干部職工再動員、再宣傳，營造爭創(chuàng)全國文明單位的良好氛圍；負責全局文明創(chuàng)建的組織協(xié)調(diào)工作；負責開展豐富多彩的文明創(chuàng)建活動；負責戶外欄、標語等宣傳環(huán)境的布置；負責收集所有文明創(chuàng)建工作資料；整理分類、裝訂文件資料；負責文明單位測評體系資料的上傳。
（三）宣傳報道組
負責人：
成員：
職責：負責圖片、影像的收集上傳；負責宣傳短片的制作。
四、創(chuàng)建主題
緊緊圍繞“創(chuàng)建全省文明城市”、打造“審計鐵軍”總體創(chuàng)建主題，努力抓實創(chuàng)建載體、豐富創(chuàng)建內(nèi)容、落實創(chuàng)建責任、擴大創(chuàng)建成果，全面提升審計干部文明素質(zhì)和審計機關文明程度。20__年創(chuàng)建主題是：學本領強素質(zhì)，鑄造審計鐵軍。認真組織創(chuàng)建工作“回頭看”，堅持整體推進、全面提高的原則，總結(jié)20__年至20__年精神文明建設成果，對照全國文明單位測評體系13個測評項目，抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，密切配合綜合考評，努力實現(xiàn)創(chuàng)建目標，以精神文明建設引領審計工作“創(chuàng)爭出”。
五、創(chuàng)建全國文明單位工作步驟
爭創(chuàng)全國文明單位標準高、要求嚴，任務重，必須堅持統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、整體推進、全面提高的原則，扎實抓好各項目標任務落實。全國文明單位于20__年評選表彰，我們應積極爭取，為今后工作打好基礎。20__年創(chuàng)建活動共分三個階段，各階段工作安排如下：
（一）宣傳動員階段（20__年3月至6月）。建立健全組織領導機構(gòu)，制定創(chuàng)建全國文明單位實施方案；籌備召開創(chuàng)建動員大會，安排部署工作，分解任務，落實責任。
（二）文明創(chuàng)建階段（20__年7月至9月）。根據(jù)全國文明單位主要考核指標，堅持硬件、軟件建設一起抓，在省文明辦的指導下，逐項落實創(chuàng)建任務。
①細化創(chuàng)建指標，明確創(chuàng)建內(nèi)容。進一步細化《全國文明單位考核細則》，緊緊圍繞創(chuàng)建“全國文明單位”中心任務，收集、整理、編訂創(chuàng)建材料，并對照《全國文明單位考核細則》及時查漏、補缺、糾偏，不斷完善“全國文明單位”創(chuàng)建各項工作。
②抓住創(chuàng)建特點，創(chuàng)新爭創(chuàng)載體。創(chuàng)建“全國文明單位”這項工作涉及時間跨度大，資料比較廣，局機關各科室要給予積極的配合與全力的支持，全面落實各項創(chuàng)建工作，積極開展各種創(chuàng)建活動，深入開展全局社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育，持續(xù)開展“中國夢”和“厚德陜西”道德主題實踐活動，大力弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。圍繞社會主義核心價值體系，全面提高機關干部的創(chuàng)新能力。
（三）自查階段（20__年10月—12月）
1、自查自評（20__年10月）
各工作小組、各科室對各項工作任務完成情況和效果進行自查，收集整理創(chuàng)建資料。創(chuàng)建工作領導小組及時組織創(chuàng)建辦公室對各工作小組、各科（室）創(chuàng)建任務的落實和完成情況進行集中檢查，對照創(chuàng)建標準和要求進行自查自評，完成自查總結(jié)。
2、整改提高（20__年11月至12月）
創(chuàng)建領導小組根據(jù)自查、檢查情況，梳理存在問題，提出整改方案，未達到創(chuàng)建標準和要求的，限期進行整改。全面總結(jié)創(chuàng)建工作，重點規(guī)范創(chuàng)建電子與紙質(zhì)檔案。同時，在達標的基礎上進一步鞏固建設成果，深化創(chuàng)建內(nèi)涵，保證文明單位建設活動沿著經(jīng)?；⒁?guī)范化、制度化的軌道運行，不斷把審計事業(yè)推向更高的'水平、更新的境界。
六、創(chuàng)建全國文明單位工作保障措施
創(chuàng)建全國文明單位是我局今年和今后一段時期的一項重中之重的工作，完成創(chuàng)建任務，實現(xiàn)創(chuàng)建目標是對全局上下的共同要求。創(chuàng)建工作領導小組、創(chuàng)建辦公室和各創(chuàng)建小組、各科（室）要充分認識全國文明單位創(chuàng)建工作的重要性和必要性，要牢固樹立“一盤棋”的大局意識，多方聯(lián)動，協(xié)調(diào)配合，務求實效。在局創(chuàng)建辦的統(tǒng)一部署下，相互配合，密切協(xié)作，形成齊抓共建、人人參與的文明創(chuàng)建氛圍。同時要統(tǒng)籌兼顧、注重結(jié)合，正確處理創(chuàng)建工作與審計業(yè)務工作的關系，把日常工作和創(chuàng)建工作結(jié)合起來，注重效能提升，突出創(chuàng)建實效。要按照創(chuàng)建目標任務，明確責任，切實做到思想到位、工作到位、措施到位，切實把創(chuàng)建工作抓實抓好、抓出成效。
（一）各創(chuàng)建小組、各科（室）要根據(jù)全局創(chuàng)建全國文明單位工作實施方案制定本科室工作方案，明確工作職責，確保各項工作順利開展。
（二）各創(chuàng)建小組、各科（室）要把精神文明創(chuàng)建工作與業(yè)務工作緊密結(jié)合，列入重要議事日程，以高度的責任感和緊迫感，切實加強對創(chuàng)建全國文明單位工作的組織領導。
（三）健全規(guī)章、形成機制。要圍繞創(chuàng)建，建立和完善各項規(guī)章制度，做到制度管人，制度管事，管理工作有章可循。建立有效的激勵機制、約束機制和督導機制，保證每項工作都要落到實處。
（四）廣泛宣傳、營造氛圍。開展深入人心的宣傳教育活動，按照全國文明單位創(chuàng)建目標，全局上下要扎實做好思想再發(fā)動、認識再提高、工作再動員，把創(chuàng)建文明單位的指導思想、奮斗目標、創(chuàng)建標準、具體措施等宣傳貫徹好、落實好，做到人人皆知、全員參與，形成良好的創(chuàng)建氛圍。要大力宣傳創(chuàng)建工作中涌現(xiàn)出來的好人好事，并對不文明行為和違反審計工作紀律、廉政紀律的現(xiàn)象進行“曝光”，促進創(chuàng)建活動的深入開展，從而提高干部職工的文明素養(yǎng)。
（五）局機關將把精神文明創(chuàng)建工作情況作為年度先進科（室）和先進個人評選的重要依據(jù)，將干部職工在創(chuàng)建活動中的表現(xiàn)，作為考核、獎懲和晉升的重要依據(jù)。
（六）開展精神文明創(chuàng)建活動要同局機關作風紀律整頓活動結(jié)合起來，同社會主義核心價值觀教育活動結(jié)合起來，同“咥實活、創(chuàng)爭出、強素質(zhì)”，同打造“審計鐵軍”，同創(chuàng)建省級文明城市，提高審計管理水平、業(yè)務水平和工作效率的工作目標結(jié)合起來，同弘揚雷鋒精神，廣泛開展各類主題實踐活動結(jié)合起來，以創(chuàng)建推動審計工作的改革與發(fā)展。
（七）局機關全體黨員干部要樹立大局意識和責任意識，要真抓實干，身先士卒，充分發(fā)揮先鋒模范作用，當好創(chuàng)建工作的表率。
（八）在創(chuàng)建活動中，創(chuàng)建工作領導小組和局黨組成員要深入基層，及時掌握職工的思想動態(tài)，關注焦點難點，及時妥善地解決各種問題，努力提高局機關的凝聚力，調(diào)動一切積極因素，保證整個創(chuàng)建活動的順利進行。
文明單位創(chuàng)建實施方案篇4
根據(jù)《河南省文明單位建設管理條例》、《關于省級文明單位評選和管理辦法的規(guī)定》及市文明委《關于文明單位五年屆滿的通知》的規(guī)定，為深入開展我局精神文明建設工作，不斷提升文明單位創(chuàng)建工作水平，推動檔案工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。經(jīng)研究決定，繼續(xù)申報、創(chuàng)建省級文明單位。這既是我局精神文明建設的一項重要工作，又是關系到廣大職工切身利益的一件大事?，F(xiàn)結(jié)合我局實際，特制定本方案。
一、指導思想
全面貫徹落實省九次黨代會精神，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照“重在持續(xù)、重在提升、重在統(tǒng)籌、重在為民”的實踐要領和務實宣傳、務實創(chuàng)建、創(chuàng)新求進的要求，緊緊圍繞迎接黨的xx勝利召開，緊緊圍繞中原經(jīng)濟區(qū)建設，緊緊圍繞提高干部職工文明素質(zhì)和單位文明程度，堅持以社會主義核心價值體系建設為根本，堅持創(chuàng)新載體、豐富內(nèi)容、常態(tài)創(chuàng)建，堅持鞏固提高、延伸輻射、示范帶動，不斷深化創(chuàng)建文明單位活動，不斷滿足干部職工日益增長的精神文化需求，促進單位檔案工作和其他各項工作全面發(fā)展，為中原經(jīng)濟區(qū)建設、實現(xiàn)許昌率先崛起、富民興許的戰(zhàn)略目標做出新的貢獻。
二、目標任務
要按照組織領導有力、創(chuàng)建工作扎實，思想教育深入、道德風尚良好，學習風氣濃厚、文體衛(wèi)生先進，加強民主管理、嚴格遵紀守法，內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美、環(huán)保工作達標，業(yè)務水平、工作實績顯著等創(chuàng)建文明單位六條標準，認真做好創(chuàng)建工作。同時，要緊密結(jié)合檔案工作，重點抓好以下幾項創(chuàng)建活動。
（一）深入開展創(chuàng)建學習型機關活動。深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推進學習型黨組織建設。組織黨員干部和職工群眾深入學習中國特色社會主義理論，特別是科學發(fā)展觀，學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經(jīng)驗。貫徹落實中央頒發(fā)的《社會主義核心價值體系建設實施綱要》，深入開展社會主義核心價值體系學習教育，推動社會主義核心價值體系深入人心，融入實踐。深入開展理想信念教育，開展形式多樣、生動活潑的形勢政策教育，開展國情、省情、市情教育，堅定干部群眾對中國特色社會主義的信心和信念。加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育，學習文明創(chuàng)建知識和文明禮儀常識，提高文明素養(yǎng)。大興讀書學習之風，引導干部職工多讀書，讀好書，使讀書學習成為一種生活方式。
（二）認真組織開展“做文明有禮的河南人”和志愿服務活動。扎實開展公民基本道德規(guī)范和文明禮儀知識普及教育，廣泛宣傳、大力弘揚“三平”精神，把學習弘揚雷鋒精神、“三平”精神有機融合，引導干部職工修身律己、做文明人。組織文明短信傳遞，舉辦文明禮儀知識競賽、“文明生活”主題演講。組織參與關愛空巢老人、關愛兒童、關愛進城務工人員及子女、關愛殘疾人等志愿服務活動，為特殊人群和困難群眾提供救助和援助。以優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序、優(yōu)質(zhì)服務為內(nèi)容，開展創(chuàng)“三優(yōu)”志愿服務活動，組織參與植樹植綠、清潔衛(wèi)生、維護公共秩序等志愿服務活動。參與創(chuàng)建文明城市、文明社區(qū)、文明村鎮(zhèn)等精神文明創(chuàng)建活動。建立機關志愿服務組織，成立志愿服務隊，經(jīng)常組織開展志愿服務活動。做好文明單位結(jié)對幫扶工作。幫助村鎮(zhèn)開展“清潔家園行動”，整治環(huán)境衛(wèi)生，解決農(nóng)村“五亂”現(xiàn)象，改善人居環(huán)境。幫助村鎮(zhèn)建設文化設施，開展文體活動，不斷豐富農(nóng)民群眾精神文化生活。
（三）積極開展學習先進典型和道德模范活動。加大對先進典型和道德模范的宣傳力度，大力宣傳先進典型和道德模范的感人事跡，形成崇尚、爭當?shù)赖履７兜臐夂穹諊＝M織先進典型和道德模范的巡講活動，在干部職工中廣泛傳播善行義舉。組織廣大干部職工積極參與推薦、評議身邊好人活動，以推薦、學習、宣傳身邊好人為抓手，引導人們做好事、做好人。建立生活困難的先進典型和道德模范的`幫扶長效機制，幫助他們解決工作、學習、生活中的困難，大力倡樹好人好報的價值導向。
（四）扎實開展“文明中原系列行動”。圍繞建設華夏歷史文明傳承創(chuàng)新區(qū)，以先進思想道德和愚公移山精神、焦裕祿精神、紅旗渠精神、“三平”精神以及現(xiàn)代文明知識和中原優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、道德模范先進事跡等為內(nèi)容，舉辦文化知識講座。積極參與城市和社區(qū)環(huán)境整治實踐活動，切實加強本單位工作、生活環(huán)境整治，搞好凈化、綠化、美化。
（五）廣泛開展“我們的節(jié)日”主題活動。在傳統(tǒng)節(jié)日，組織廣大干部職工舉辦民俗展演、文藝表演和各類體育競賽活動，組織開展經(jīng)典誦讀活動，把經(jīng)典文化、紅色文化、民俗文化融入節(jié)日活動之中，不斷滿足干部職工“求知、求美、求樂”的精神文化需求。
（六）強化檔案基礎業(yè)務建設。要全面宣傳貫徹國家檔案局令第九號，及時修改調(diào)整接收范圍，加大檔案接收、征集力度。要積極拓展征集渠道，擴大征集范圍，不斷提高室藏檔案質(zhì)量。繼續(xù)開展機關、企事業(yè)單位檔案規(guī)范化管理認證工作，促進檔案工作的標準化、科學化管理。同時，圍繞新型城鎮(zhèn)化、新型工業(yè)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化等經(jīng)濟領域，扎實有效地開展檔案工作，加大指導服務力度，積極開展“三化”領域內(nèi)建檔工作。
（七）深化創(chuàng)建活動。要把創(chuàng)建文明單位活動與全面加強機關建設、創(chuàng)建文明科室、“強兩基、重民生、轉(zhuǎn)方式、促發(fā)展”主題教育等活動有機結(jié)合起來，與我局開展的“工作質(zhì)量提升年”活動結(jié)合起來，要求持久開展“做文明有禮的河南人”、學習先進典型和道德模范活動、和“文明中原系列行動”、志愿服務活動，配合市委市政府做好全國文明城市的創(chuàng)建工作；積極開展健康向上、干部職工易于參與、樂于參與的黨建知識競賽、檔案宣傳、體育比賽等文藝、體育活動；認真抓好計劃生育工作和環(huán)境衛(wèi)生治理。
三、創(chuàng)建措施
（一）加強組織領導，健全體制。成立局領導小組，全面負責創(chuàng)建省級文明單位領導工作，局領導班子成員分工具體負責。
組長：
副組長：
成員：
（二）強化宣傳學習，提升認識。召開全局創(chuàng)建省級文明單位動員大會，安排部署20__年創(chuàng)建工作。全局上下要步調(diào)一致，齊心協(xié)力，共同參與精神文明創(chuàng)建活動。一是各科室開展重創(chuàng)省級文明單位大討論；二是制定重申省級文明單位工作任務分解表。充分調(diào)動干部職工的積極性，進一步激發(fā)干部職工創(chuàng)建熱情；三是組織全體人員認真學習中共中央《中共中央關于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定》、《河南省文明單位建設管理條例》、《社會主義核心價值體系建設實施綱要》、《市檔案局》等有關文件。進一步提高對精神文明建設重要性的認識，增強爭創(chuàng)意識，把全體干部職工的思想和認識統(tǒng)一到活動要求上來，在全局迅速掀起創(chuàng)建省級文明單位的高潮，為創(chuàng)建活動順利開展奠定良好基礎。
（三）嚴格考核標準，認真搞好自查。在市文明委、局創(chuàng)建領導小組的指導下，堅持硬件、軟件一起抓，兩手都要硬。局創(chuàng)建活動領導小組辦公室對照考核標準、對照創(chuàng)建的各項指標進行全面檢查。重點檢查內(nèi)容為：對照任務分解表逐項落實，組織領導有力、創(chuàng)建工作扎實，思想教育深入、道德風尚良好，學習風氣濃厚、文體衛(wèi)生先進，加強民主管理、嚴格遵紀守法，內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美、環(huán)保工作達標，業(yè)務水平、工作實績顯著等。對存在的問題，研究制定具體整改方案，明確責任人，集中時間、集中力量、高效率、高標準地進行整改并對整改情況進行復查，直到達到驗收標準為止。
（四）全力準備，做好驗收工作。起草打印創(chuàng)建活動匯報材料，準備提交的各種驗收資料，向市文明委匯報創(chuàng)建省級文明單位工作情況，并上報驗收請示報告，做好驗收的一切準備工作。
四、具體要求
（一）高度重視，精心安排部署。把創(chuàng)建文明單位工作擺上全局工作的重要位置，切實加強組織領導。要清醒地看到，我局的創(chuàng)建工作還需要做大量艱苦細致的工作，要把創(chuàng)建活動的目標任務、保障措施和工作要求做到安排部署到位、措施保障到位、督促檢查到位。各科室要精心準備，精心謀劃、精心設計，層層發(fā)動，人人知曉，人人明了，橫向到邊，縱向到底，入人心，見言行，形成齊抓共管，有關科室各司其職、各負其責，單位全員參與的創(chuàng)建局面。
（二）完善決策機制，加強指導協(xié)調(diào)。要建立完善創(chuàng)建工作的長效機制，堅持目標管理，從實際出發(fā)，把“軟指標”變成“硬任務”。創(chuàng)建工作要一級抓一級，層層抓落實，令行禁止，不講條件，不打折扣。
（三）統(tǒng)籌推進，強化責任追究。要堅持圍繞中心服務大局，突出重點，統(tǒng)籌兼顧，打造亮點，延伸輻射，以抓好重點工作帶動整體工作，以精神文明創(chuàng)建促進檔案事業(yè)發(fā)展。各科室要把精神文明建設工作當作政治任務來抓，完不成目標任務的要追究相關人員的責任。我局全體干部職工要上下一心，全力以赴，共同努力，以異的成果、的精神面貌迎接考核驗收，為迎接黨的xx勝利召開營造良好和諧的社會氛圍。
文明單位創(chuàng)建實施方案篇5
為深入推進精神文明創(chuàng)建工作，踐行社會主義核心價值體系，營造團結(jié)奮進、積極向上、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，全面提升城鄉(xiāng)建設工作水平和職工文明綜合素質(zhì)，樹立城鄉(xiāng)建設部門的良好形象，努力爭創(chuàng)全國文明單位，按照《全國文明單位測評體系（試行）》的有關規(guī)定，結(jié)合我局實際，特制定本實施方案。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實黨的十八大精神，緊緊圍繞市委、市政府工作部署和城鄉(xiāng)建設工作發(fā)展大局，大力推進社會主義核心價值體系建設，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，以《全國文明單位測評體系》為標準，以創(chuàng)建全國文明單位為總抓手，以“和諧建設文明發(fā)展”為總要求，以加強思想道德建設和提高干部職工整體素質(zhì)為重點，以建設一流隊伍、培育一流作風、創(chuàng)造一流業(yè)績?yōu)榭傮w目標，大力開展社會主義精神文明建設活動，不斷探索在城鄉(xiāng)建設中加強社會主義精神文明建設的新路子、新方法，為我市城鄉(xiāng)建設事業(yè)持續(xù)、快速、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展提供強有力的精神動力和思想保障。
二、創(chuàng)建目標
（一）堅持以科學的理論武裝人，把領導班子建設成為忠實實踐“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀，堅持立黨為公、執(zhí)政為民，朝氣蓬勃，奮發(fā)有為的堅強領導集體。
（二）堅持用新知識、新理念、新途徑教育人，著力建設一支政治合格、業(yè)務精通、作風過硬、紀律嚴明、具有開拓創(chuàng)新精神的城鄉(xiāng)建設隊伍。
（三）堅持“和諧建設文明發(fā)展”，以豐富多彩的文明創(chuàng)建活動為載體，著力營造全體干部職工積極參與文明創(chuàng)建的氛圍，樹立健康向上、積極進取的精神風貌。
（四）在全局干部職工的共同努力下，精神文明建設取得顯著成果，達到全國文明單位標準，通過全國文明單位驗收。
三、創(chuàng)建內(nèi)容
（一）加強領導班子建設，發(fā)揮領導班子核心作用
1、加強思想政治建設。認真落實學習制度，抓好領導班子對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、十八大和社會主義核心價值體系等方面的理論學習，提高班子成員的政治理論水平，增強班子駕馭全局、領導發(fā)展的能力。
2、認真貫徹民主集中制。進一步完善領導班子議事規(guī)則和決策程序，在重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額資金的使用上，堅持集體討論、民主決策，確保決策的科學性和規(guī)范性。定期召開會議，認真開展批評與自我批評。定期開展談心活動，及時溝通思想，增進團結(jié)協(xié)作。
3、加強班子作風建設。深入開展廉潔從政教育，認真執(zhí)行《廉政準則》及個人重大事項報告等紀律規(guī)定，嚴格廉政考評。堅持立黨為公、執(zhí)政為民和依法行政的學習教育，努力培養(yǎng)和提升班子成員的宗旨觀念和服務意識。
（二）強化政治業(yè)務學習，提高隊伍綜合素質(zhì)
1、創(chuàng)建學習型黨組織、學習型單位。堅持集中學習與自學相結(jié)合、理論學習與工作實際相結(jié)合，組織全局干部職工深入學習中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系和公民道德建設實施綱要，學習道德經(jīng)典，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺踐行社會主義核心價值體系。
2、積極開展法治宣傳教育與依法行政工作，按普法的要求，抓好法治宣傳教育，教育引導黨員干部學法、懂法、守法、用法，提高廣大黨員干部依法行政的能力和水平。
（三）提升優(yōu)質(zhì)服務水平，樹立建設隊伍良好形象
1、大力宣傳建設系統(tǒng)先進典型。通過先進典型事跡示范引領，教育和激勵城鄉(xiāng)建設干部職工立足崗位，爭創(chuàng)佳績。
2、開展優(yōu)質(zhì)服務主題活動。組織全局干部職工深入一線，深入基層，深入服務對象中，開展優(yōu)質(zhì)服務主題活動，積極為管理服務對象辦好事、解難事。進一步提高城鄉(xiāng)建設窗口單位的服務水平，進一步建立健全窗口單位的服務制度和規(guī)范，著力提高窗口單位工作人員的服務水平和服務質(zhì)量。
3、提高服務質(zhì)量效能。實行并聯(lián)審批、限時辦結(jié)、服務承諾制度和問責制度，提高行政服務質(zhì)量和效能。
4、積極參與公益活動。制定學雷鋒活動方案，完善學雷鋒志愿服務隊伍，動員干部職工積極參與學雷鋒活動志愿服務活動，熱心幫助農(nóng)民工、孤寡老人、殘疾人、困難家庭、困難學子等，做好結(jié)對幫扶、城鄉(xiāng)共建、軍民共建等活動。
（四）加強思想道德建設，提高干部職工文明意識
1、深入學習貫徹《社會主義核心價值體系實施綱要》，開展黨的基本理論、基本路線和形勢政策教育，牢固樹立中國特色社會主義共同理想和堅定信念。
2、加強精神文明宣傳，積極宣傳學雷鋒活動、市民文明素質(zhì)等基本內(nèi)容。
3、積極參加干部聯(lián)系服務群眾、學雷鋒志愿服務、安全生產(chǎn)月、節(jié)能宣傳周等主體實踐活動。
4、實施“文明餐桌”行動，確保食品衛(wèi)生安全，不斷提高食堂管理水平，營造文明和諧的就餐環(huán)境。
5、積極開展文明有禮培育，組織開展文明禮儀宣傳教育活動，制定干部職工文明守禮和行為規(guī)范，開展“做文明有禮人”主題活動。
6、加強網(wǎng)絡文明傳播志愿者隊伍建設，開展網(wǎng)絡文明傳播活動，對干部職工文明上網(wǎng)行為進行規(guī)范引導。
（五）健全管理制度，優(yōu)化文明創(chuàng)建環(huán)境
1、健全各項規(guī)章制度。鞏固和拓展黨的群眾路線教育成果，修定完善各項規(guī)章制度，促進住房城鄉(xiāng)建設管理工作制度化、規(guī)范化、科學化，形成“按制度辦事、以制度管人”的良好局面。
2、加強黨風廉政建設。加強廉政文化建設，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，深化懲防體系建設，注重運用先進人物和正反兩方面典型事例，教育引導干部職工增強廉潔自律意識，自覺做到自重、自省、自警、自勵。
3、抓好安全生產(chǎn)，開展平安創(chuàng)建活動。嚴格落實社會治安綜合治理措施，健全安全生產(chǎn)責任制和安全生產(chǎn)“一崗雙責”制度，加強日常安全監(jiān)管，確保安全生產(chǎn)。
4、積極開展文明交通活動，加強車輛交通安全教育，倡導平安出行、文明出行。
5、做好節(jié)能減排工作。健全管理制度，規(guī)范節(jié)能制度，加強節(jié)能宣傳，開展經(jīng)常性的勤儉節(jié)約教育活動，建設節(jié)約型機關。
6、認真執(zhí)行計劃生育政策，確保無違反計劃生育政策現(xiàn)象發(fā)生。
（六）加強城鄉(xiāng)文化建設，營造和諧氛圍
1、大力培育獨特的建設文化。充分利用建設網(wǎng)、建設信息、城鄉(xiāng)建設微信平臺等傳播載體，著力打造具有職業(yè)特點和獨特特色的建設文化，牢固樹立“建設為民，扮靚城鄉(xiāng)”的品牌意識，大力弘揚“胸懷大局，創(chuàng)新爭優(yōu)，勇于擔當，協(xié)作奉獻”的'建設精神，展示建設隊伍良好面貌。
2、著力培育先進典型。善于發(fā)現(xiàn)、宣傳身邊的先進人物和事跡，樹立典型，不斷加大正面宣傳引導的力度，從而激勵干部職工以更加飽滿的熱情投入到干事創(chuàng)業(yè)中去。
3、豐富業(yè)余文化體育生活。經(jīng)常性開展豐富多彩的文藝晚會、演講比賽、書畫攝影展覽和羽毛球、乒乓球比賽和職工運動會等業(yè)余文化體育生活，活躍單位工作氣氛，努力培養(yǎng)建設隊伍的參與意識、競爭意識、進取意識和團隊意識。
4、改善辦公場所環(huán)境秩序。做好辦公區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生、綠化、美化工作，營造優(yōu)美整潔、舒適的辦公、生活環(huán)境，加強黨員活動室、圖書閱覽室、文體活動室、公務指示牌和箴言警句標牌等硬件設施的建設。
四、工作要求
（一）提高思想認識，加強組織領導。全國文明單位是對一個單位在物質(zhì)文明、政治文明、精神文明建設方面綜合性評價的國家級最高榮譽稱號，更是最有價值的無形資產(chǎn)和最重要的品牌。創(chuàng)建全國文明單位是局黨委集體研究做出的重大決策，是我局20__—20__年城鄉(xiāng)建設工作的一項核心目標。全體干部職工要充分認識創(chuàng)建全國文明單位的重要意義，統(tǒng)一思想，凝聚力量，切實把全國文明單位創(chuàng)建工作擺上重要議事日程，進一步提高加強精神文明建設的自覺性、主動性和積極性。為加強創(chuàng)建全國文明單位工作的組織領導，市住建局成立由主要負責同志任組長的全國文明單位創(chuàng)建工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在局機關黨委，負責全國文明單位創(chuàng)建工作的組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督考核，抽調(diào)專人集中辦公。局屬各單位也要成立相應的領導小組和工作機構(gòu)，切實做好本單位文明創(chuàng)建活動和所承擔的創(chuàng)建任務的組織領導，確保各項工作落到實處，創(chuàng)建活動扎實有效、富有特色。
（二）明確責任分工，加強督導檢查。各科室、各單位要嚴格按照創(chuàng)建活動責任分工，明確目標，分解任務，細化責任，倒排工期，科學制定創(chuàng)建工作計劃，扎實開展各項創(chuàng)建活動。開展每項創(chuàng)建活動時都要注意收集、形成和保管各類文字、圖片、音像等原始資料。各科室、各單位要于20__年4月20日前，將本科室、本單位創(chuàng)建工作計劃報局機關黨委。局創(chuàng)建工作領導小組辦公室每年要對各級文明單位創(chuàng)建活動進行督導檢查，定期召開工作調(diào)度會，聽取各科室、單位創(chuàng)建活動開展情況匯報，及時發(fā)現(xiàn)和解決創(chuàng)建工作中出現(xiàn)的各類問題，有序推動創(chuàng)建工作開展。
（三）嚴明工作紀律，嚴格考核獎懲。各科室、單位要嚴格落實各項規(guī)章制度，管好班子、帶好隊伍，確保本科室、單位不出現(xiàn)影響文明創(chuàng)建工作的違法違紀、安全生產(chǎn)責任事故和違反計劃生育政策問題。局監(jiān)察室要加大行風、效能、資產(chǎn)管理等方面的監(jiān)察和暗訪力度，及時發(fā)現(xiàn)隊伍管理和行業(yè)建設管理方面存在的違規(guī)違紀問題，嚴格督導，限期整改落實。要把全國文明單位創(chuàng)建工作與評先樹優(yōu)結(jié)合起來，對創(chuàng)建工作責任落實不到位、成效不明顯的單位和個人，取消年度評先樹優(yōu)資格。
（四）強化教育宣傳，營造濃厚氛圍。加強教育培訓，引導廣大干部職工增強社會公德意識、職業(yè)道德意識、文明服務意識、環(huán)境衛(wèi)生意識。加強與上級各有關部門的溝通聯(lián)系，積極爭取對我局創(chuàng)建工作的指導、幫助和支持。積極做好創(chuàng)建工作的信息宣傳，充分利用信息、報紙、廣播、電視、網(wǎng)絡等各類媒體，宣傳我局創(chuàng)建工作成績，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。加強創(chuàng)建工作的橫向交流，適時組織參觀學習，認真吸取先進單位經(jīng)驗，開拓視野，拓寬思路，提高我局文明創(chuàng)建工作水平。
文明單位創(chuàng)建實施方案篇6
為深入貫徹《襄陽市關于深化新時代文明單位創(chuàng)建工作的實施方案》，進一步推動中心新時代文明單位創(chuàng)建工作制度化規(guī)范化常態(tài)化，提高中心文明單位創(chuàng)建工作總體水平，提升中心整體文明素養(yǎng)，結(jié)合中心文明單位創(chuàng)建工作實際，制定本方案。
一、指導思想
全面貫徹黨的十九大精神，緊緊圍繞統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局、協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，牢固樹立新發(fā)展理念，堅持培育和踐行社會主義核心價值觀，以加強政治引領、提高干部職工素質(zhì)、樹立行業(yè)新風、履行社會責任為基本要求；以弘揚職業(yè)道德、涵養(yǎng)職業(yè)操守、培育職業(yè)精神、完善職業(yè)規(guī)范為工作重點；以服務中心工作、促進業(yè)務發(fā)展、提供優(yōu)質(zhì)服務、塑造良好形象為創(chuàng)建導向，深入推進中心新時代文明單位創(chuàng)建工作，不斷提升干部職工的思想覺悟、道德水準、文明素養(yǎng)、法治觀念，全面提升機關事務服務工作水平，為打造“精細、高效、綠色、智慧”現(xiàn)代機關后勤、推進襄陽“一極兩中心”建設提供強大的精神力量和良好社會環(huán)境。
二、主要任務
（一）堅持文明單位創(chuàng)建工作的政治引領和正確方向
1．完善黨組理論學習中心組學習制度，建立健全常態(tài)化學習制度，組織領導干部、專家學者和先進人物開展形式多樣的宣講活動，運用“學習強國”學習平臺、中心網(wǎng)站、宣傳櫥窗等陣地，開展多形式、多層次、全覆蓋宣傳，營造濃厚學習氛圍，為爭創(chuàng)全國文明城市提供思想保證、理論支持和創(chuàng)新動力。
2．不斷強化理想信念教育。貫徹落實《新時代公民道德建設實施綱要》《新時代愛國主義教育實施綱要》，深化中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，加強xx、新中國史、改革開放史教育，引導干部職工堅定中國特色社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的信心。充分利用改革發(fā)展的偉大成就、重要儀式禮儀、傳統(tǒng)節(jié)日、現(xiàn)代節(jié)慶日、重大紀念日、愛國主義教育基地、自然人文景觀和重大工程等，開展愛國主義、集體主義、社會主義教育，加強中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育，強化祖國統(tǒng)一和民族團結(jié)進步教育，深化國家安全觀教育，開展抗疫精神宣傳教育等，引導干部職工樹立正確的歷史觀、民族觀、國家觀、文化觀。
3．積極培育和踐行社會主義核心價值觀。堅持貫穿結(jié)合融入和落細落小落實，把社會主義核心價值觀融入公車、公房和機關后勤服務工作中，融入干部職工日常生活中。大力推進社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設，廣泛倡導在社會做一個好公民、在單位做一個好同志、在家庭做一個好成員。積極挖掘中心身邊好人善舉，選樹有影響力、有示范性的道德標桿和身邊好人，廣泛開展模范人物的學習宣傳、“崇德尚禮”實踐等活動，樹立正確理想信念、價值理念、道德觀念，為文明單位創(chuàng)建提供道德滋養(yǎng)。
4．努力發(fā)揮黨建工作的政治引領作用。充分發(fā)揮黨組織在文明單位創(chuàng)建中的領導作用，黨員在創(chuàng)建工作中的先鋒模范作用，堅持黨建引領創(chuàng)文，建立健全“黨建+文明創(chuàng)建”機制，中心黨組每季度研究一次精神文明建設工作，中心主要領導每年開展兩次文明單位創(chuàng)建宣講。結(jié)合黨員“雙報到”，常態(tài)化與大北門和中山巷社區(qū)開展聯(lián)創(chuàng)共建和各類志愿服務活動，推動文明單位創(chuàng)建與基層黨建工作實現(xiàn)融合發(fā)展，形成以黨建帶創(chuàng)建、創(chuàng)建促黨建的良好局面。
（二）進一步深化拓展文明單位創(chuàng)建內(nèi)容
6．不斷強化思想政治工作。繼承和發(fā)揚我黨思想政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢，充分發(fā)揮工會、共青團、婦委會聯(lián)系群眾的紐帶作用，做好組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的工作，切實統(tǒng)一思想、凝聚人心、化解矛盾、激發(fā)動力。創(chuàng)新思想政治工作方式方法，在網(wǎng)絡化、碎片化上下功夫，不斷增強思想政治工作的時代感和吸引力。
7．積極推進職業(yè)道德建設。把提高中心干部職工道德素養(yǎng)放在創(chuàng)建工作重要位置，結(jié)合中心道德講堂深入開展愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、熱情服務、奉獻社會為主要內(nèi)容的職業(yè)道德教育。結(jié)合公車管理、公房管理、后勤服務等工作，制定相應的管理規(guī)范和服務準則，把職業(yè)道德要求融入行業(yè)管理和服務之中，引導干部職工自覺履行職業(yè)道德要求，塑造良好職業(yè)形象。開展文明社會風尚行動，以文明交通、文明旅游、文明上網(wǎng)等為重點，普及文明禮儀規(guī)范，倡導文明禮儀新風，引導干部職工養(yǎng)成良好行為習慣。
8．充分激發(fā)干部職工工作熱情。堅持把開展文明單位創(chuàng)建活動與推動中心發(fā)展、激發(fā)干部職工創(chuàng)新創(chuàng)造活力結(jié)合起來，廣泛開展“向奮斗者致敬”、“中國夢勞動美”等主題教育實踐活動，積極開展“文明科室”、“文明個人”評比活動，積極搭建干部職工發(fā)展平臺，充分調(diào)動中心干部職工的工作熱情。充分尊重干部職工的主人翁地位，健全以職工代表大會為基本形式的民主管理制度，維護干部職工合法權益。
9．注重涵育單位文化。傳承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，在“春節(jié)、清明、端午、中秋”等傳統(tǒng)節(jié)日期間開展“我們的節(jié)日”主題活動，營造節(jié)日氛圍，弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。加強學習型機關建設，開展“書香溢襄陽”全民閱讀活動，提升中心創(chuàng)新發(fā)展能力。深入開展廉政文化活動，把廉政文化建設融入文明創(chuàng)建的過程之中，通過觀看黨風廉政教育系列片、參觀黨風廉政教育基地等形式，培育廉潔價值理念，營造反腐倡廉的濃厚氛圍，不斷提高黨員干部職工思想道德修養(yǎng)和廉潔從政意識。加強宣傳思想文化陣地建設，培育文化骨干隊伍，廣泛開展文藝匯演、職工運動會等文體活動。
10．突出抓好誠信建設。加強誠信宣傳教育，弘揚中華民族重信守諾傳統(tǒng)美德，在廣大干部職工中大力普及與市場經(jīng)濟和現(xiàn)代治理相適應的誠信理念、規(guī)則意識、契約精神，把誠信建設與創(chuàng)建文明單位、文明家庭等活動緊密結(jié)合，有效提升誠信實效，引導黨員干部職工帶頭誠實守信。積極參與誠信缺失突出問題集中治理，嚴肅查處失信行為，廣泛培樹誠信典型，促進誠信建設制度化。
11．認真履行社會責任。開展與中心扶貧對象大谷峪村結(jié)對共建，積極支持新時代文明實踐站（所）建設，定期到大谷峪村扶貧慰問，為豐富農(nóng)村文化生活、建設文明鄉(xiāng)風、促進鄉(xiāng)村振興作出貢獻。廣泛開展保護環(huán)境、社區(qū)服務、公共文明引導等志愿服務活動，建立學雷鋒志愿服務隊伍，注冊志愿者人數(shù)占干部職工總?cè)藬?shù)的比例≥90%，建立志愿服務工作機制，做好登記注冊、服務記錄、關系轉(zhuǎn)接、兌換服務、褒獎激勵等工作。積極推進單位停車場、廁所等設施有序向社會開放，助力文明城市創(chuàng)建。積極推動與“三無小區(qū)”共建，深入開展環(huán)境衛(wèi)生整治活動，大力改善“三無小區(qū)”環(huán)境衛(wèi)生、硬件設施，進一步提高居民居住滿意度，進而提升居民文明程度。
（三）積極開展行業(yè)特色創(chuàng)建工作
12．開展優(yōu)美環(huán)境建設活動。扎實開展直管辦公區(qū)、生活區(qū)愛國衛(wèi)生運動，大力推進凈化、綠化、美化和亮化工程，做到定期組織對直管辦公區(qū)、生活區(qū)花草樹木的修剪、澆水、施肥和除草工作，積極開展植綠護綠活動，構(gòu)建美觀宜人的`辦公和生活環(huán)境。
13．積極開展勤儉節(jié)約活動。嚴格落實中央八項規(guī)定精神和實施細則，按照“節(jié)約型機關”建設要求，積極開展“不剩飯、不剩菜”、“節(jié)約一滴水、一度電、一張紙”和“文明餐桌”等活動，積極倡導光盤行動，倡導使用公筷公勺，培育干部職工“節(jié)約光榮，浪費可恥”的道德風尚。認真做好垃圾分類和回收工作，科學處理餐廚垃圾、不斷提高垃圾再利用的水平和效益。
14．認真開展文明有禮后勤人培育活動。加大機關后勤服務人員文明有禮培育力度，完善會議服務、物業(yè)服務、公車保障等工作文明行為規(guī)范，積極開展“文明窗口”、“服務明星”評比活動，充分調(diào)動中心干部職工、基層單位員工、服務外包單位員工的工作熱情，加強監(jiān)督和考核，使優(yōu)質(zhì)服務活動常態(tài)化、制度化、規(guī)范化。
（四）大力推動文明單位創(chuàng)建工作改進創(chuàng)新
15．不斷豐富創(chuàng)建活動載體渠道。著眼激發(fā)創(chuàng)建活力、增強工作實效，進一步創(chuàng)新文明單位創(chuàng)建活動的形式載體，深入開展文明科室、文明家庭等創(chuàng)建活動，激活創(chuàng)建“細胞”，夯實基層基礎。引導干部職工參與文明交通、文明旅游、文明餐桌、文明上網(wǎng)等行動，踐行文明規(guī)范，弘揚時代新風。
16．深化拓展網(wǎng)絡創(chuàng)建工作。實施網(wǎng)絡文明行動，深入開展“文明辦網(wǎng)、文明上網(wǎng)”主題活動，培育積極健康、向上向善的網(wǎng)絡文化。加強網(wǎng)絡公益宣傳，廣泛開展形式多樣的網(wǎng)絡公益、網(wǎng)絡慈善活動。開展網(wǎng)上道德實踐活動，積極運用微信、微博和移動客戶端等新媒體平臺開展網(wǎng)絡文明傳播活動，傳播文明理念，增強創(chuàng)建活動的吸引力和感召力。
三、工作措施
（一）加強領導，健全組織。成立由中心主任擔任組長，各分管領導任副組長，中心各科室、基層單位負責人為成員的創(chuàng)建工作領導小組，下設辦公室，負責日常工作組織、協(xié)調(diào)、推進、督查。建立健全工作制度，把創(chuàng)建全國文明城市的責任目標逐一分解落實到各相關責任科室和單位，明確目標任務、工作標準、完成時限，積極落實創(chuàng)建的各項工作，確保創(chuàng)建目標任務的順利完成。
（二）廣泛宣傳，營造氛圍。廣泛開展文明創(chuàng)建活動宣傳工作，動員廣大干部職工積極參與，形成人人參與、上下聯(lián)動創(chuàng)建的活動氛圍。及時報道創(chuàng)建活動相關情況，及時反映上報相關信息和創(chuàng)建成果。積極宣傳創(chuàng)建活動中涌現(xiàn)出的先進典型和先進經(jīng)驗，對不文明行為進行曝光，努力營造人人支持創(chuàng)建和人人參與創(chuàng)建的濃厚氛圍。
（三）注重結(jié)合，打造亮點。把文明創(chuàng)建與單位績效考核、干部職工年度考核結(jié)合起來，在創(chuàng)建活動中注意培養(yǎng)典型，突出特色，打造亮點，不斷總結(jié)經(jīng)驗，改進方式方法，豐富活動內(nèi)容，增強活動的針對性和實效性，促進中心各項工作全面發(fā)展。
（四）明確目標，強化責任。堅持精神激勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合，建立健全多元激勵引導機制，對創(chuàng)建工作扎實、措施有力、成效顯著的科室及個人予以表彰；對影響文明創(chuàng)建工作的科室、個人，取消科室、個人年度評優(yōu)資格。
文明單位創(chuàng)建實施方案篇7
根據(jù)《x市委辦公室、__市人民政府辦公室關于印發(fā)x市推動移風易俗樹立文明鄉(xiāng)風工作方案的通知》有關工作要求，結(jié)合民政工作實際，特制定本方案。
一、工作目標
根據(jù)《x市委辦公室、x市人民政府辦公室關于印發(fā)x市推動移風易俗樹立文明鄉(xiāng)風工作方案的通知》統(tǒng)一部署，按照“三年整治、一年鞏固”的總體要求，推動全市婚喪習俗改革取得階段性成效，到20__年，__%的行政村建有紅白理事會等相關組織；__%的村規(guī)民約中包含婚喪習俗改革內(nèi)容；婚姻登記機構(gòu)與有償服務徹底分離；婚姻辦證和家庭輔導員服務進一步拓展；全市遺體火化率達到或超過全省平均水平；__%的縣（區(qū)）和行政村建有公益性公墓或骨灰安放設施，縣縣建有殯儀館，基本滿足群眾骨灰安葬需求；辦喪擾民、亂埋亂葬現(xiàn)象得到有效遏制；公益性公墓、經(jīng)營性公墓節(jié)地生態(tài)墓區(qū)面積或格位占比分別達到__%和__%以上；建大墓、豪華墓現(xiàn)象基本杜絕。
二、主要任務
（一）加快紅白理事會建設。指導各地將紅白理事會作為農(nóng)村辦理婚喪事務的群眾組織，推舉熱心服務、公平正義、崇尚文明節(jié)儉的x賢等人士擔任理事會成員；指導各地制定完善理事會活動章程，確定辦事程序和服務規(guī)范，確保依法依規(guī)辦事；各級民政部門加強對理事會的業(yè)務指導，組織相關業(yè)務培訓。
（二）推動村規(guī)民約制定。開展優(yōu)秀村規(guī)民約征集活動，在符合當?shù)仫L土人情、尊重社情民意、遵守婚姻和殯葬等相關法律法規(guī)的基礎上，指導各地將婚事新辦、喪事簡辦等精神寫進村規(guī)民約中，在廣大農(nóng)村地區(qū)倡導文明節(jié)儉辦理婚喪喜事，遏制盲目攀比之風。
（三）狠剎婚喪喜事大操大辦風氣。抓住黨員干部尤其是領導干部這一關鍵少數(shù)，發(fā)揮示范引領作用，引導黨員、干部婚事新辦、喪事簡辦；積極與紀檢、組織（人事）部門溝通，建立部門信息通報、協(xié)查工作機制，協(xié)助處理不按規(guī)定申報、瞞報漏報婚喪事宜和冒領喪葬費等違規(guī)違紀行為。
（四）鞏固提高火化率。把推進遺體火化作為深化殯葬改革、推進綠色殯葬建設的重點，強化黨員干部帶頭、工作績效考核和喪葬費、撫恤金核發(fā)，不斷鞏固提高火化率。進一步推廣殯葬服務進社區(qū)和“一條龍”服務，引導在殯儀館或指定位置集中辦理喪事；按照“提標、擴面、增項”的原則，加快建立全民遺體免費火化制度和綠色殯葬獎補機制。
（五）推行公益性節(jié)地生態(tài)葬法。加快推進農(nóng)村公益性生態(tài)骨灰安放（葬）設施建設和殯儀館升級改造；發(fā)揮綠色殯葬建設獎補激勵機制作用，鼓勵和引導采取樹葬、花葬、草坪葬、深埋、格位存放及骨灰撒散等不占或少占土地、少耗資源、少使用不可降解材料的方式安葬骨灰或遺體，積極推行節(jié)地生態(tài)安葬。
（六）加大亂埋亂葬治理力度。按照“屬地管理”原則，對“三沿六區(qū)”亂埋亂葬墳墓進行整治，對成片亂埋亂葬墳墓采取整體遷移或植樹遮擋、深埋去碑等措施，使視線范圍基本看不到墳墓；對零星墳墓或無法遮擋的墳墓，堅決遷入公益性公墓（骨灰堂）或指定的集中安葬點；對毀林造墳、毀田造墳以及違規(guī)建造大墓、豪華墓、“活人墓”的，協(xié)同公安、林業(yè)、國土等部門依法拆除。堅決杜絕新的亂埋亂葬現(xiàn)象。
（七）規(guī)范殯葬活動秩序。以清明、冬至等節(jié)日為切入點，規(guī)范城市公墓管理。在公墓內(nèi)做到“禁止燃放鞭炮、禁止焚燒祭品”，突出中心城區(qū)的帶頭示范作用，推動移風易俗工作向基層和農(nóng)村延伸。規(guī)范農(nóng)村群眾治喪和悼念活動，配合文明辦、新村辦、公安、城管等部門，齊抓共管全面管住辦喪擾民問題，嚴禁在公共場所或公路沿線停放遺體、搭建靈棚、游喪鬧喪、拋撒紙錢；依法打擊“土八仙”，有效遏制辦喪中的封建迷信活動。
（八）加強婚喪新風宣傳。將倡導婚喪文明新風納入婚姻登記機構(gòu)和殯葬服務機構(gòu)日常工作內(nèi)容，在辦理婚姻登記、提供殯葬服務時，積極宣傳婚姻和殯葬法規(guī)，引導服務對象文明節(jié)儉辦婚治喪；配合宣傳部門開展婚喪習俗改革、促進鄉(xiāng)風文明建設宣傳活動；拓展婚姻頒證和家庭輔導員服務，引導群眾珍愛愛情親情；在清明節(jié)、中元節(jié)、冬至等傳統(tǒng)祭祀時間節(jié)點，重點抓好文明祭掃、網(wǎng)絡祭掃、社區(qū)公祭等活動，引導群眾逐步從注重實地實物祭掃轉(zhuǎn)移到精神傳承上來。
三、具體步驟
（一）制度建設階段：從20__年x月份開始，指導各地建立紅白理事會，將“婚事新辦、喪事簡辦”寫進村規(guī)民約，并在實踐中加以完善。配合紀檢、組織、國土、林業(yè)等部門，完善部門間信息通報、協(xié)查機制。協(xié)助宣傳部門做好婚喪習俗改革的宣傳教育工作，使文明、健康的婚喪理念家喻戶曉、深入人心。
（二）專項整治階段：從20__年__月至20__年__月，利用近三年的時間，按照《工作方案》要求，圍繞婚喪習俗改革的主要工作任務，開展每年一次，每次為期x個月的專項整治活動，重點對違規(guī)土葬、亂埋亂葬、辦喪擾民、重殮厚葬等喪葬陋習進行查處、督辦、通報，積極推動婚喪習俗改革，加強精神文明和生態(tài)文明建設。
（三）鞏固提高階段：在20__年，對前期整治行動效果進行分析總結(jié)，在繼續(xù)保持良好工作態(tài)勢的前提下，不斷完善工作方案和活動舉措，鞏固和提升婚喪陋習治理成效，實現(xiàn)婚喪喜事簡辦、遺體火化率提高、殯葬設施配套、文明祭掃和生態(tài)安葬盛行的目標任務，促進鄉(xiāng)風文明建設常態(tài)化。
四、保障措施
（一）加強組織領導。在市委政府的堅強領導下，按照市文明辦的統(tǒng)一部署，進一步夯實民政系統(tǒng)推動婚喪習俗改革的工作機制。縣（區(qū)）黨委、政府負責婚喪習俗改革整體規(guī)劃；鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府是推動婚喪習俗改革的第一責任部門，負責制定當?shù)貙嵤┓桨福豢h級民政部門結(jié)合基層政權、社會事務工作，加大基層組織建設，推動村規(guī)民約制定，加快紅白理事會建設，促進婚喪習俗改革。
（二）明確工作責任。按照職責范圍，積極和全市移風易俗工作領導小組相關成員單位做好溝通協(xié)調(diào)工作。進一步落實市民政局等九部門《關于推進綠色殯葬建設的實施意見的通知》，配合國土部門查處非法侵占土地建墓行為，配合農(nóng)業(yè)部門查處在基本農(nóng)田上建墳，在流轉(zhuǎn)土地中濫占地、亂建墳等行為，配合林業(yè)部門查處非法占用林地、毀林建墳建墓的單位和個人，配合發(fā)展改革部門完善殯葬設施建設規(guī)劃，配合財政部門建立綠色殯葬建設獎補激勵機制，配合城管部門要加大游喪鬧喪行為的.治理。對工作中發(fā)現(xiàn)的違法行為，要及時制止，按照職權范圍通報相關職能部門進行查處。
（三）發(fā)揮黨員干部帶頭作用。進一步落實市委市政府《關于全面深化殯葬改革的實施辦法》精神，發(fā)揮黨員干部帶頭作用，推動婚喪習俗改革。落實黨員干部及直系親屬辦理婚喪喜事“兩報告一承諾”制度，帶頭抵制“天價彩禮”，帶頭實行遺體火化，帶頭推進節(jié)地生態(tài)安葬，帶頭推行喪事簡辦，帶頭文明低碳祭掃，嚴格禁止亂埋亂葬。教育和約束直系親屬和身邊工作人員按要求舉辦喪事，主動做殯葬改革的踐行者、生態(tài)文明的推動者、文明風尚的引領者，以正確導向和行為示范帶動廣大群眾轉(zhuǎn)觀念、破舊俗、樹新風。
（四）強化宣傳引導。積極配合宣傳部門開展婚喪習俗改革和文明節(jié)儉風尚的宣傳活動。及時提供辦理婚喪喜事過程中的先進典型和反面案例，宣傳與當代社會相適應、與現(xiàn)代文明相協(xié)調(diào)的婚喪習俗和文化。發(fā)揮村（居）民委員會、志愿者、殯葬服務機構(gòu)和紅白理事會、老年體協(xié)等群眾自治組織和社會組織在宣傳教育、服務管理方面的作用，積極推動婚喪習俗改革，促進鄉(xiāng)風文明建設。
各地要根據(jù)本方案要求，結(jié)合實際，制定工作實施方案。
文明單位創(chuàng)建實施方案篇8
為進一步改善我鎮(zhèn)人居和發(fā)展環(huán)境，不斷提升城鎮(zhèn)品位，增強城鎮(zhèn)綜合競爭實力和經(jīng)濟發(fā)展后勁，鎮(zhèn)黨委政府決定，繼續(xù)實施省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)、省級環(huán)保鄉(xiāng)鎮(zhèn)、省級園林城鎮(zhèn)、省級“楚天杯”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)、省級旅游名鎮(zhèn)、州級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)的爭創(chuàng)活動。為確保活動順利開展，取得實效，特制定如下方案：
一、指導思想
全面貫徹落實縣委、縣政府“推進生態(tài)文明，建設美麗巴東”的總體部署，科學修編城鎮(zhèn)規(guī)劃，加快集鎮(zhèn)公共基礎設施建設，進一步完善集鎮(zhèn)功能。鞏固全國第三批城鎮(zhèn)發(fā)展改革試點鎮(zhèn)、湖北省經(jīng)濟發(fā)達行政管理體制改革試點鎮(zhèn)、省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)、省級“楚天杯”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建成果，提升城鎮(zhèn)管理水平，努力爭創(chuàng)省級園林城鎮(zhèn)、省級環(huán)保鄉(xiāng)鎮(zhèn)、省級旅游名鎮(zhèn)、湖北特色名鎮(zhèn)，州級文明城鎮(zhèn)、全州領先的旅游名鎮(zhèn)。加快推進“三園”、“三都”建設，為把野三關建成滬渝第一關、武陵山酒都、湖北后花園、中國達沃斯而努力奮斗！
二、基本原則
一是堅持居民主人原則?！傲峭瑒?chuàng)”為民所創(chuàng)、為民共享，堅持自我管理、自我教育、自我服務的方針，要充分發(fā)揮廣大集鎮(zhèn)居民“六城同創(chuàng)”的主人翁作用。
二是堅持各負其責原則。各單位、各企業(yè)、各門店要認真執(zhí)行責任區(qū)段“五包”管理（包衛(wèi)生、包綠化、包美化、包設施、包秩序）；各職能部門要認真執(zhí)行管理職能；各專項創(chuàng)建辦公室對所負責的專項創(chuàng)建工作負責；鎮(zhèn)紀檢辦要認真開展履職督辦檢查。
三是堅持共同推進原則。實行政府領導，居民主人，業(yè)委會主體，部門配合的管理機制，共同推進“六城同創(chuàng)”工作。
三、組織領導
成立以鎮(zhèn)黨委書記、開發(fā)區(qū)黨工委書記為組長；鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長、開發(fā)區(qū)管委會主任為第一副組長；鎮(zhèn)分管“六城同創(chuàng)”工作的領導為常務副組長；鎮(zhèn)分管旅游、衛(wèi)生計生、宣傳、環(huán)保、住建、規(guī)劃、林業(yè)等工作的領導為副組長；財政所、野三關派出所、綜合行政執(zhí)法大隊、鎮(zhèn)村鎮(zhèn)辦、宣傳辦、旅游辦、縣民族醫(yī)院、野三關林業(yè)站、集鎮(zhèn)聯(lián)絡組各社區(qū)（居委會）等單位負責人為成員的“六城同創(chuàng)”領導小組。
領導小組下設“六城同創(chuàng)”綜合協(xié)調(diào)辦公室，負責“六城同創(chuàng)”工作的綜合指導、協(xié)調(diào)、督查等。同時分別設置省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室、州級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室、省級環(huán)保鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室、省級園林城鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室、省級“楚天杯”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室、省級旅游名鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室6大專項創(chuàng)建辦公室，負責各項具體創(chuàng)建工作。各辦公室組成人員如下：
（一）“六城同創(chuàng)”綜合協(xié)調(diào)辦公室。由分管“六城同創(chuàng)”工作的黨委副書記鄒喜福同志兼任辦公室主任，譚傳周同志兼任常務副主任，牽頭單位為綜合行政執(zhí)法大隊，范勇、史瑞麗負責辦公室日常工作，張玉亭負責每周大曝光大整治工作，黃桃桃負責交通整治資料的報送。
（二）省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室。由分管衛(wèi)生、計生工作的副鎮(zhèn)長向荔春同志兼任辦公室主任，張俊為常務副主任，牽頭單位為巴東縣民族醫(yī)院，向圣兵負責省級衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室日常工作。
（三）州級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室。由鎮(zhèn)黨委宣統(tǒng)委員、開發(fā)區(qū)黨工委委員、副鎮(zhèn)長李權章同志兼任辦公室主任，鄧清國同志為常務副主任，牽頭單位為宣傳辦，胡未來負責州級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室日常工作。
（四）省級環(huán)保鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室。由鎮(zhèn)黨委副書記、開發(fā)區(qū)黨工委委員鄒喜福兼任辦公室主任，張靖為常務副主任，牽頭單位為交通城建環(huán)保服務中心，鄭騰飛負責省級環(huán)保鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室日常工作。
（五）省級園林城鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室。由鎮(zhèn)黨委委員、人武部部長、開發(fā)區(qū)黨工委委員鄧小華同志兼任辦公室主任，鐘雄為常務副主任，牽頭單位為林業(yè)站，李傳軍負責省級園林城鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室日常工作。
（六）“楚天杯”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)暨湖北特色名鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室。由鎮(zhèn)黨委副書記、開發(fā)區(qū)黨工委委員鄒喜福同志兼任辦公室主任，杜軍為常務副主任，牽頭單位為村鎮(zhèn)辦，史瑞麗負責省級“楚天杯”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室日常工作。
（七）省級旅游名鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室暨全州領先旅游名鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室。由厚德開發(fā)有限公司董事長吳祖波同志兼任辦公室主任，萬英平為常務副主任，牽頭單位為鎮(zhèn)旅游辦，毛厚秘負責省級旅游名鎮(zhèn)暨全州領先旅游名鎮(zhèn)創(chuàng)建辦公室日常工作。
集鎮(zhèn)各社區(qū)（居委會）、鎮(zhèn)直各行政事業(yè)單位、各企業(yè)要高度重視“六城同創(chuàng)”工作，“一把手”要周密部署，統(tǒng)籌安排，要確定至少一名工作人員做好“六城同創(chuàng)”工作的資料收集上報，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。
四、扎實開展“十大行動”
為持續(xù)深入推進野三關集鎮(zhèn)的“六城同創(chuàng)”工作，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)人民政府研究決定，開展“十大行動”。
（一）管理體制大創(chuàng)新
一是扎實推行門前“五包”管理。發(fā)揮主人翁作用，充分調(diào)動廣大居民自我管理、自我教育、自我服務的積極性，堅決貫徹執(zhí)行門前“五包”管理（包衛(wèi)生、包綠化、包美化、包設施、包秩序）。
二是實行劃片劃段管理。各行政事業(yè)單位、各企業(yè)要做好責任區(qū)的清潔衛(wèi)生、文明勸導等工作。鼓勵各行政事業(yè)單位、各企業(yè)舉薦本責任區(qū)內(nèi)德高望重、敢抓敢管、有愛心、負責任的人士擔任段長，實行劃段管理。鼓勵段長、責任單位、管段物業(yè)人員、管片民警、管片綜合執(zhí)法人員聯(lián)合行動，互相監(jiān)督，互相促進。
三是鼓勵支持志愿者或義工行動。鼓勵支持志愿者或義工，發(fā)揚“文明友愛、互助進步”的服務精神，開展宣傳“六城同創(chuàng)”活動相關知識、義務打掃衛(wèi)生、清理積存垃圾、交通文明勸導、清理占道經(jīng)營攤點等志愿服務活動，提高居民對“六城同創(chuàng)”活動的認識程度，引導他們積極參與，真正為“六城同創(chuàng)”貢獻力量。四是發(fā)揮社區(qū)（居委會）自治作用。鎮(zhèn)人民政府將把“六城同創(chuàng)”工作納入對社區(qū)（居委會）考核、星級評定的重要內(nèi)容，嚴格按照年度責任制兌現(xiàn)獎懲。社區(qū)（居委會）干部職工和黨員、代表要充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶頭搞好門前“五包”、文明勸導等“六城同創(chuàng)”工作。
（二）基礎設施大改善
一是啟動實施集鎮(zhèn)地下綜合管網(wǎng)及排洪河道建設。實行污水管網(wǎng)全覆蓋，通過新建、整修污水管網(wǎng)，實施雨污分流，解決下水道不通、污水橫流、路面積水，污水處理廠運行不正常問題。
二是分步根治集鎮(zhèn)缺水問題。兌現(xiàn)承諾，加快推進車溝水庫工程建設，確保車溝水庫能按期蓄水。加強兩溪坪、車溝、棺木巖等水源地保護，確保居民吃上安全放心水。推進水流坪應急抗旱水源建設，提高抗旱能力，拓展集鎮(zhèn)發(fā)展的水源和質(zhì)量。完善集鎮(zhèn)供水管網(wǎng)建設，杜絕泄漏浪費。
三是完善集鎮(zhèn)亮化美化工程。首先，要管好集鎮(zhèn)路燈，該亮則亮，該滅則滅，杜絕黑道瞎巷，杜絕長亮燈；其次搞好集鎮(zhèn)美化亮化。按照“美化集鎮(zhèn)夜景、提高城鎮(zhèn)品位、提升城鎮(zhèn)形象”的要求，完善集鎮(zhèn)亮化工程，形成多層次、立體化、高品位的凸顯現(xiàn)代文明的集鎮(zhèn)夜景。集鎮(zhèn)范圍內(nèi)各主次街道、廣場、園林的路燈、應急燈及景觀燈都要實施亮化。集鎮(zhèn)范圍內(nèi)主次干道兩側(cè)的行政機關、企事業(yè)單位要按照氛圍和諧、相互映襯、整體美觀的要求，積極主動完善亮化美化工程。鼓勵倡導主次干道、國省道路兩側(cè)沿街門店、庭院開展亮化。對集鎮(zhèn)重點地點和標志性建筑，如三一八工程紀念塔、酒壇子、高速路口、大水井及青龍橋入口等地實施美化建設。
四是完善修補市政及公用設施，恢復集鎮(zhèn)毀損路面，更換破損井蓋，疏通下水道，整修受損公共設施等。
五是不斷完善廣場、停車場、公廁等公共設施。啟動修建勸農(nóng)亭公園及配套停車場，鼓勵各行政、企事業(yè)單位及個人在尊重規(guī)劃的前提下建設停車場。
（三）街道綠化大提升
一是加強現(xiàn)有綠化的維護管理。集鎮(zhèn)現(xiàn)有綠化實行公司化管理，綜合執(zhí)法大隊要遴選有資質(zhì)、有經(jīng)驗、有實力、有責任心的公司進行管理，同時，要制定考評細則，加強對公司的考核管理。
二是抓好集鎮(zhèn)范圍內(nèi)綠化植物的補植補種工作。
三是大力新增綠化面積。按照“能增則增”的'原則，對已征地近期不會利用的土地或集鎮(zhèn)建設剩余邊角，要實施綠化，特別是街道主線剩余邊角土地，要植樹綠化。
是鼓勵支持有庭院的行政、企業(yè)事業(yè)單位、居民住戶，在庭院內(nèi)因地制宜開展綠化工作。臨街面的行政、企業(yè)事業(yè)單位、居民住戶要支持街道的統(tǒng)一綠化工作。
（四）環(huán)境衛(wèi)生大清理
一是實行周五大掃除制度。每周五下午（雨雪天氣除外）集鎮(zhèn)各行政、企業(yè)事業(yè)單位、各社區(qū)（居委會）都要按照劃分的責任區(qū)域組織干部職工開展清潔大掃除行動。鎮(zhèn)紀委、綜合行政執(zhí)法大隊聯(lián)合組成專班，對每次大掃除情況，進行檢查并通報。
二是加強對物業(yè)的管理考核。制訂管理考核細則，對物業(yè)公司實施的街道清掃、清洗，垃圾清運等各項工作開展考評，并且要充分發(fā)揮各段居民、各段責任單位、各段綜合執(zhí)法隊員以及管片民警等的監(jiān)督作用，共同促進物業(yè)公司履行職責。
三是對“門前五包”及劃段劃片清潔衛(wèi)生進行評比。深化“門前五包”責任制，加強宣傳，制訂文明公約，開展“干凈整潔”門店、路段評比活動，引導廣大居民愛護環(huán)境。
四是開展渣土及建筑垃圾清運整治。規(guī)劃渣土及建筑垃圾傾倒場所，實施渣土運輸車輛平廂覆蓋，最大限度減少建筑施工對環(huán)境的影響。
（五）出店經(jīng)營大整改
由綜合行政執(zhí)法大隊牽頭，對于出店經(jīng)營、流動攤販、違規(guī)占道行為實行分類處罰。
（六）違章建設大拆除
堅決執(zhí)行集鎮(zhèn)規(guī)劃，由綜合執(zhí)法大隊牽頭，一是對歷史遺留的違規(guī)違法建設進行分類處置；二是對新增違法違規(guī)建設“零容忍”，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、拆除一起。
（七）亂停亂靠大整治
一是對車輛亂停亂靠行為進行整治。由派出所牽頭，村鎮(zhèn)辦等相關單位配合，合理規(guī)劃停車區(qū)，劃定停車線，加強對機動車輛的日常監(jiān)管，對違法停車行為進行整治。二是及時清理“僵尸”車輛。三是對公車和國家公職人員私車違法違章，實施司法和紀委雙重處罰。
（八）是非美丑大曝光
搭建居民積極參與、共建共享的活動平臺，抓好城市文明形象宣傳，強化先進引領，充分利用各類媒體開展“六城同創(chuàng)”主題宣傳。
一是開展“干凈整潔”門店、路段評比活動，制定詳細方案，對干凈整潔門店進行獎勵。
二是通過“醉美野三”微信公眾賬號、電視報道等手段宣揚先進事跡。
三是通過“醉美野三”微信公眾賬號、電視報道等手段曝光各類不文明行為。
（九）違章違規(guī)大追責
一是對違法違章行為依法處理。派出所、綜合執(zhí)法大隊、工商所、運管所等職能部門要依法對各類違法違章行為進行處罰。
二是對各單位履職情況通報。對周五大掃除，文明勸導，責任區(qū)清潔衛(wèi)生、車輛?？俊⒃O施維護等方面的情況進行檢查通報，未按規(guī)定履職的，依據(jù)《恩施州精準扶貧、“六城”同創(chuàng)、重點項目建設工作問責暫行辦法》《縣委辦公室縣人民政府辦公室關于推進“六城”同創(chuàng)工作的七條意見》進行處理。
三是公車及國家公職人員私車違法違章追責。凡是各單位公務用車、國家工作人員駕駛的私家車和其他車輛，經(jīng)公安交通管理部門和城市管理部門認定為違反交通法律法規(guī)和城市管理規(guī)定，由紀檢辦根據(jù)《巴東縣國家工作人員駕駛車輛違反交通法律法規(guī)和城市管理規(guī)定問責辦法（試行）》進行問責。
（十）“六城”同創(chuàng)大延伸。按照“環(huán)境潔凈、交通暢通、綠化美化、村莊寧靜、空氣凈化、河道幽美、全民素質(zhì)提升”的要求，積極推動“六城同創(chuàng)”向小鄉(xiāng)政府駐地、中心村、易地搬遷集中安置區(qū)延伸。
一是各類公路養(yǎng)護管理部門要將污水、垃圾處理納入管段人員的考核，“管路段必須管環(huán)?！?，禁止向公路顯眼位置直接傾倒垃圾。
二是各村、社區(qū)要以片區(qū)為單位，引導村民開展“三講三比三美”活動（講良心、講道理、講程序，比素質(zhì)、比奉獻、比環(huán)境，語言美、環(huán)境美、行為美）。
三是繼續(xù)推進天然氣進家庭工程，搞好農(nóng)村面源污染治理，禁止秸稈露天燃燒。四是將“六城同創(chuàng)”、垃圾污水治理納入星級考評內(nèi)容。
文明單位創(chuàng)建實施方案篇9
為做好20__年創(chuàng)建全國文明城市工作，全面提高市民文明素質(zhì)和城市整體文明程度，根據(jù)我市20__年創(chuàng)文明工作的總體部署和《全國文明城市公共文明測評體系》的標準要求，結(jié)合我市司法行政工作的實際，特制定本實施方案。
一、領導機構(gòu)
為確保創(chuàng)建全國文明城市公共文明指數(shù)測評工作的順利開展，切實加強對該項工作的組織領導，市司法局成立迎檢工作領導小組，由市司法局黨組副書記、副局長__任組長，市司法局...任副組長，成員...等同志組成。領導小組下設辦公室，具體負責協(xié)調(diào)各部門認真落實文明城市測評的各項具體測評內(nèi)容。
二、工作措施
1、加強公共環(huán)境整治和基礎設施建設
各單位和住在單位東西小區(qū)的住戶要加強對周邊環(huán)境的整治，組織愛國衛(wèi)生清潔月行動。開展每周一次統(tǒng)一清潔大行動，動員廣大干部群眾參與，確保周邊環(huán)境整潔，路面無明顯的破損和坑洼積水。辦公樓和東西小區(qū)住宅樓消防設施能正常使用。
2、加強公共秩序公共關系引導
加強對單位車輛的管理，公車和私家小車要做到儀容整潔、車輛清潔，行車中不打電話、不吸煙。嚴格遵守交通規(guī)則，無亂停亂放等行為。
3、加大宣傳力度和營造創(chuàng)文工作氛圍
要加大創(chuàng)文主題新聞宣傳的力度，設計制作貼近生活、新穎美觀、群眾喜聞樂見的公益廣告，運用局網(wǎng)站、短信、彩信、炫鈴等方式傳播公益廣告；在各類交通運載工具和辦公地點、公共場所，運用電子顯示屏、大力度、經(jīng)常性刊播創(chuàng)文公益廣告；法援處、公證處要在醒目位置設立“遵德守禮”提示牌。
在創(chuàng)文氛圍營造方面，針對重點工作標準要求，在單位內(nèi)部、東西住宅小區(qū)張貼創(chuàng)文宣傳海報，懸掛標語、橫額。創(chuàng)文氛圍的營造要突出以下重點內(nèi)容：“遵德守禮”提示，“做謙恭有禮的中國人”活動的文明交通引導、文明旅游引導、網(wǎng)絡文明引導；我市道德模范、“身邊好人”的事跡；“文明餐桌”活動倡導；未成年人權益保護等。
4、做好未成年人思想道德建設工作
本單位干部職工要協(xié)助學校做好子女開展“做一個有道德的人”主題系列活動，做好未成年子女心理健康教育工作，開展“我的中國夢”主題教育活動，教育子女敢于有夢、勇于追夢、勤于圓夢，積極開展有利于未成年人健康成長的文化活動，引導和教育子女抵制網(wǎng)絡淫穢色情和低俗信息，為未成年人健康成長創(chuàng)造良好的社會文化環(huán)境。
5、做好學雷鋒志愿服務工作
成立網(wǎng)絡文明傳播志愿者隊伍，要繼續(xù)組織開展好“學雷鋒活動”和“關愛他人、關愛社會、關愛自然”志愿服務活動，促進志愿服務活動常態(tài)化開展。要做好把志愿服務內(nèi)容融入市民公約、職業(yè)規(guī)范等工作。
6、做好道德領域突出問題專項治理
根據(jù)全面推進企業(yè)與重點人群信用信息公開和共享建設工作的需要，我局將聯(lián)同相關部門，通過成立“企業(yè)與重點人群信用信息公開和共享建設工作”領導小組，制定相應的實施方案等工作措施，全面落實司法行政系統(tǒng)的.公證員、律師、執(zhí)法人員等重點人群的信用信息公開和共享工作，并以我局官方網(wǎng)站為依托向社會提供信息公開和免費查詢服務。
三、工作要求
1、提高認識，明確目標。這次測評工作，由于時間緊、要求嚴、標準高，各有關部門要高度重視，明確任務目標，切實增強責任感和緊迫感，全力做好測評迎檢工作。
2、細化分工，落實責任。要結(jié)合實際，制定具體工作措施，把“創(chuàng)文”的每一項指標任務落實到部門、落實到人，做到組織到位、領導到位、措施到位、責任到位，堅決防止出現(xiàn)責任不清，任務不明、措施不力等問題。
3、統(tǒng)籌兼顧、科學安排。這次”創(chuàng)文”工作總體時間跨度長、標準高、要求嚴，要正確處理好“創(chuàng)文”工作與日常工作的關系，實現(xiàn)良性互動，整體推進。要把深入開展“創(chuàng)文”工作與我局的工作部署結(jié)合起來，相互促進，注重實效。
4、廣泛宣傳，營造氛圍。依據(jù)“創(chuàng)文”工作要求，落實各項宣傳任務，全面提高廣大干部職工“創(chuàng)文”的知曉度、參與度和文明程度。
文明單位創(chuàng)建實施方案篇10
為貫徹落實中央和省、市、區(qū)移風易俗工作要求，深入推進我鎮(zhèn)移風易俗工作，進一步革除陳規(guī)陋習，遏制婚喪嫁娶中的不良風氣，切實減輕群眾負擔，提升群眾滿意度，引導各村破除紅白事大操大辦、鋪張浪費等陳風陋俗，倡樹喜事新辦、厚養(yǎng)薄葬、節(jié)儉養(yǎng)德、文明理事的社會新風尚，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制訂實施方案如下。
一、指導思想
深入推進移風易俗鄉(xiāng)風文明建設，倡導婚事新辦、喪事簡辦、凈化社會風氣，大力推進紅白理事會建設，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，倡樹婚喪嫁娶新風尚。
二、工作目標
全鎮(zhèn)__個行政村紅白理事會工作實現(xiàn)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化，形成婚事新辦、喪事簡辦、文明理事的社會新風尚，使移風易俗成為群眾自覺行動，讓“文明、和睦、互助”成為鎮(zhèn)村精神標識，鎮(zhèn)風民風真正美起來。
三、工作重點
（一）加強紅白理事會建設。
紅白理事會是辦理農(nóng)村婚喪事務的群眾組織，是深化婚喪習俗改革、促進移風易俗的基層組織力量和重要載體。紅白理事會成員由現(xiàn)任村黨支部成員、村委會成員和村中德高望重、甘于奉獻、崇尚節(jié)儉、公平公正、組織協(xié)調(diào)能力強的黨員、群眾組成。紅白理事會可根據(jù)各村人數(shù)和實際情況設會長x人，副會長x人，理事x—x人。原則上，理事會成員由本村德高望重的人擔任。以上人選在村黨支部及村委會的指導下，采取提名通過的方式確定。紅白理事會在村黨支部、村委會的領導下開展工作，按照婚喪事宜一切從簡、文明理事的原則，制訂本村紅白事的標準和操作流程，寫入村規(guī)民約并上墻公示，確保依法依規(guī)辦事，堅決禁止大操大辦、鋪張浪費和封建迷信活動。紅白理事會實行會長負責制，對紅白事的承辦需經(jīng)理事會討論決定，并征求事主意見，實現(xiàn)紅白理事會的規(guī)范化運行，推進移風易俗工作的開展。
（二）推行喜事新辦喪事簡辦。
1、婚事新辦。依法辦理婚姻登記，堅持婚事新辦，廢除陳規(guī)陋習，不講排場、不講闊氣、不大擺宴席。儀式從簡，一天辦完，嚴格控制參加宴席的人員和標準。積極推行集體婚禮、旅游結(jié)婚等新型婚禮模式。摒棄濫發(fā)請柬、大擺宴席、天價彩禮、高額禮金等陋習。嚴禁在公共場所亂貼紅紙、過度“鬧婚”、大量燃放煙花鞭炮等不文明行為。
2、喪事簡辦。堅持厚養(yǎng)薄葬，做到老人在世時子女多孝敬，讓老人安度晚年。人亡故后一律火化，在尊重民俗的情況下，一切從簡，文明祭祀，做到不穿白孝服，不扎紙活，不用響器，不唱戲，不用高音喇叭播放哀樂。簡化喪禮程序，控制喪事規(guī)模，縮短喪事天數(shù)，杜絕出大喪、辦長喪、大擺宴席。推行戴黑紗白花、隨禮不坐席。
3、其他喜慶事宜小辦。生育、慶壽、訂親、升學、喬遷等喜事小辦，禁止互相攀比、大操大辦和借機斂財，倡導健康文明的交往方式和合理的消費理念。
（三）開展專項治理活動。
加強喪葬活動管理，依法治理違規(guī)土葬、亂埋亂葬、骨灰裝棺再葬、建墓立碑等行為。對辦理喪事活動中宣揚封建迷信、妨害公共秩序、危害公共安全、侵害他人合法權益和污染環(huán)境的行為，堅決予以打擊。整治殯葬用品市場，取締棺木、封建迷信用品和墓碑生產(chǎn)銷售行為，嚴肅查處殯葬用品店違規(guī)經(jīng)營、占道經(jīng)營和無證經(jīng)營行為。嚴格規(guī)范婚慶活動，嚴肅查處大操大辦、借機斂財?shù)冗`規(guī)違紀行為。
（四）發(fā)揮黨員干部帶頭作用。
黨員、干部要認真執(zhí)行各級有關文件要求，發(fā)揮先鋒模范和示范引領作用，抓黨風帶政風促民風。村“兩委”班子成員、紅白理事會成員要帶頭宣傳倡導移風易俗政策，從自家做起，婚事新辦喪事簡辦，做移風易俗的帶頭人。村干部辦理婚喪事要主動向鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)紀委報告，嚴禁參加規(guī)定范圍以外的婚、喪活動，對違反規(guī)定的村干部，按有關規(guī)定處理并公開曝光。
（五）推進厚養(yǎng)薄葬基礎設施建設。
推進厚養(yǎng)薄葬，支持在社區(qū)建設為老年人提供生活居住、日間照料、休閑娛樂、精神慰藉等服務的幸福院。推進骨灰堂、公祭祠堂等骨灰存放設施建設，節(jié)約土地資源，改善生態(tài)環(huán)境，減輕群眾喪葬負擔。
四、方法步驟
（一）宣傳發(fā)動（x月__日—x月x日）。
鎮(zhèn)制訂實施方案，召開動員會，部署移風易俗工作。利用村村響廣播宣講，刷寫移風易俗墻體標語和懸掛橫幅，建立善行義舉四德榜和移風易俗宣傳欄，通過各種有效形式大力宣傳移風易俗政策，樹立移風易俗先進典型，形成濃厚的輿論氛圍。
（二）建章立制（x月x日—x月__日）。
指導村調(diào)整充實紅白理事會，明確專人負責。各村紅白理事會研究制定符合本村實際的.《紅白理事會章程》，確定紅白事標準、流程，并在顯要位置上墻公示；鎮(zhèn)與村簽訂移風易俗承諾書，村與戶簽訂承諾書，使紅白理事會知曉率達到__%。
（三）集中治理（x月__日—x月__日）。
集中治理婚喪事大操大辦等陳規(guī)陋習，治理棺木、石碑、紙扎生產(chǎn)銷售場所。各村將婚喪嫁娶規(guī)定制度納入村規(guī)民約，紅白理事會按照村規(guī)民約和紅白理事會章程辦理紅白事宜，形成事前報告和辦理登記工作機制；逐步規(guī)范完善移風易俗工作，群眾對婚事新辦喪事簡辦逐步接受贊成。
（四）形成常態(tài)（x月__日——）。
各村紅白理事會按照章程和村規(guī)民約正常運行，群眾負擔減輕，婚事新辦、喪事簡辦、文明理事的新風尚形成，群眾滿意率達到__%。
五、保障措施
（一）加強組織領導。成立鎮(zhèn)移風易俗工作領導小組，建立健全黨委領導、政府負責、部門協(xié)同、社會參與的工作機制。召開動員會議，制訂實施方案，研究制訂婚喪嫁娶操作模板，指導各村健全紅白理事會，按照標準、流程開展移風易俗工作。各村要把移風易俗工作納入工作總體安排，及時向鎮(zhèn)領導匯報工作進度及推進措施。
（二）明確工作責任。充分發(fā)揮社區(qū)、村黨支部的領導核心作用，社區(qū)書記、村支部書記是第一責任人，負責牽頭抓總。分管領導是直接責任人，具體指導督促村開展移風易俗工作。村“兩委”要結(jié)合本村情況，廣泛征求群眾意見，制定村規(guī)民約，完善紅白事程序和費用標準等。領導小組各成員單位要根據(jù)工作職責，制定推進方案，明確目標任務，履職盡責、協(xié)作配合、齊抓共管，形成推進移風易俗工作的整體合力。
（三）強化宣傳教育。充分利用宣傳欄、宣傳車、倡議書、村村響廣播、張貼標語、懸掛橫幅等形式，向廣大群眾宣傳“移風易俗倡文明，狠剎陋習樹新風”的緊迫性和重要性。
（四）嚴格考核獎懲。
一是嚴格督查。鎮(zhèn)移風易俗工作領導小組辦公室負責對全鎮(zhèn)移風易俗工作進行督查，重點督查紅白理事會建設和發(fā)揮作用情況、制度落實情況、工作效果、群眾對移風易俗工作的滿意度等，并設立舉報電話：，接受群眾監(jiān)督。
二是嚴格考核。把移風易俗工作納入鎮(zhèn)村綜合考核，并根據(jù)市、區(qū)移風易俗電話滿意度調(diào)查結(jié)果評選“移風易俗先進村”。
文明單位創(chuàng)建實施方案篇11
為深化我鄉(xiāng)美麗村莊建設，推動社會主義核心價值觀在農(nóng)村落地生根，“倡導移風易俗，樹立文明鄉(xiāng)風”成為農(nóng)村文化生活必不可少的組成部分。為進一步推動移風易俗，加強民風建設，樹立文明鄉(xiāng)風，著力提升農(nóng)民群眾文明素質(zhì)，推動全縣農(nóng)村精神文明建設健康發(fā)展，特制定如下實施方案。
一、目標任務
以減輕農(nóng)民潛在負擔，保持社會穩(wěn)定為落腳點，將“倡導移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”活動，作為農(nóng)村精神文件建設的一項重要內(nèi)容，通過強化宣傳教育，創(chuàng)新工作載體，樹立正面典型，引領文明新風等措施，提升群眾文明素質(zhì)。爭取廣大干部群眾的理解與支持，引導群眾自覺抵制天價彩禮，講文明，樹新風，除陋習，推動農(nóng)村精神文明工作深入開展。
（一）加強宣傳教育。通過宣傳引導、法律介入讓農(nóng)村群眾認識到高額彩禮的危害性，樹立正確的婚姻觀、價值觀，讓移民移風易俗工作真正入腦入心。
（二）開展“推進移風易俗，簡辦婚喪嫁娶”倡議活動。簽訂“講文明、除陋習、倡新風”承諾書，黨員干部人人承諾，廣大群眾共同參與，形成從我做起，從現(xiàn)在做起的良好氛圍。
（三）各村建立“一會”（紅白理事會），“二約”（村規(guī)民約、婚喪喜慶公約）。通過理事會加強宣傳勸導工作，引導群眾自我教育、自我管理、自我提高，發(fā)揮示范引領作用，為爭創(chuàng)各級文明村鎮(zhèn)夯實基礎。
二、具體措施
（一）加強宣傳教育，營造文明氛圍。各村要齊抓共管、綜合治理，建立長效機制，多措并舉破除陋習，用先進文化占領農(nóng)村陣地。開展進村部、進家庭、進農(nóng)戶等宣講活動，加大移風易俗宣傳教育力度，加強科普和法制教育、深化理想信念教育、開展文明新風教育，倡導婚姻自主，婚姻自由，節(jié)儉辦婚事的新時尚。使農(nóng)民對陳規(guī)陋習危害性有清醒認識，引導農(nóng)民崇尚科學、破除陋習、樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的觀念。
1.搭建宣傳載體，突出宣傳教育。結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化長廊、文化墻、宣傳欄、櫥窗、電子屏、微信公眾平臺等形式，大力宣傳移風易俗工作內(nèi)容。利用巷道、宣傳欄、文化廣場等開放空間，將社會主義核心價值觀、移風易俗、新二十四孝圖、好的家風故事以圖文并茂的形式進行宣傳展示。以快板、小品、短劇等多種藝術形式，在農(nóng)村開展豐富多彩、通俗易懂、群眾喜聞樂見的文化宣傳教育活動，引導人民群眾尤其是農(nóng)村青年樹立正確的價值觀與婚戀觀等。結(jié)合“下基層”、“大走訪”等，進村入戶宣傳移風易俗工作，突出宣傳引導工作。
牽頭單位：鄉(xiāng)文化體育與信息服務中心
責任單位：各村支部、各站所（中心、辦）
2.加強法制宣傳教育。
（1）結(jié)合“法制宣傳進家”、“七五普法”等工作，在廣大農(nóng)村，宣傳《婦女權益保障法》《婚姻法》《民法》等法律法規(guī)，提高人們的法律意識，使之遵紀守法并自覺與“天價彩禮”婚姻、侵犯婦女人身權利的行為作斗爭。利用重要節(jié)日節(jié)點，印發(fā)宣傳單，全面做好“抵制天價彩禮、倡導移風易俗、樹立文明鄉(xiāng)風”宣傳活動，使之進村入戶、家喻戶曉。
（2）依法堅決打擊低齡婚育現(xiàn)象和干涉婚姻自由、買賣婚姻、婚姻詐騙行為，對因“天價彩禮”婚姻引發(fā)的案件，要嚴肅認真查處，根據(jù)情節(jié)和后果予以批評教育等措施，切實遏制‘天價彩禮”婚姻蔓延。對不切合當?shù)亟?jīng)濟實際，索要“天價彩禮”的行為要及時進行制止，并對雙方父母進行教育，保障婚齡青年的合法權益和社會和諧穩(wěn)定。
牽頭單位：鄉(xiāng)婦聯(lián)、鄉(xiāng)司法所
責任單位：各村支部、各站所（中心、辦）
（二）強化制度保障，健全群眾組織建設。
1.制定婚喪嫁娶公約。根據(jù)因地制宜、群眾參與的原則，在傳承優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、尊重社情民意的基礎上，將“節(jié)儉辦婚喪”、“婚喪宴請紅線”納入到村規(guī)民約中，召開黨員和村民代表會議，共同商討、制定、表決結(jié)婚彩禮、紅白宴席操辦規(guī)模，形成“婚喪喜慶公約”，以村規(guī)民約形式，告知鄉(xiāng)鄰，引導村民遵守。村規(guī)民約劃定的“紅線”不得高于我鄉(xiāng)劃定的婚喪喜慶事宜操辦費用和隨禮標準。原則上結(jié)婚彩禮不超過6萬元，非親人情費不超過300元，宴請招待最高不超過20桌（200人），每桌控制在600元以下，辦席不超過一天，喪葬活動控制在3天內(nèi)。20__年5月底前，全鄉(xiāng)13個行政村全部制定完成，并將含有移風易俗內(nèi)容、宴請隨禮標準的村規(guī)民約上墻。
牽頭單位：鄉(xiāng)民生服務中心、鄉(xiāng)文化體育與信息服務中心
責任單位：各村支部
2.各村充分發(fā)揮民間紅自理事會的作用。堅持政府推動與村民自治相結(jié)合，發(fā)揮群眾組織在推動移風易俗方面的積極作用，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，分工負責，各行政村在20__年5月底前成立紅白理事會。紅白理事會成員應由黨員、村民代表選舉，吸收老黨員、老干部、老教師、有名望的宗教人士（xx）和新鄉(xiāng)賢參加。會長可由村黨支部書記或村委會主任兼任。紅白理事會要全程介入本村紅白事，村民操辦紅白事宜必須報告村紅白理事會，由理事會全程指導協(xié)助，理事會每月召開一次會議，研究工作，總結(jié)經(jīng)驗，提高服務質(zhì)量。
牽頭單位：鄉(xiāng)民生服務中心、鄉(xiāng)文化體育與信息服務中心
責任單位：各村支部
（三）強化價值引領，凝聚移風易俗共識。
1.發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用。帶頭踐行村規(guī)民約，不收彩禮，帶頭實行婚事新辦簡辦，通過簽訂承諾書等形式，在婚嫁中發(fā)揮帶頭、宣傳、監(jiān)督、引導作用。倡樹婚嫁新風，倡導喜慶事宜簡辦或不辦，減輕人情消費負擔。倡導喪事簡辦，樹立厚養(yǎng)薄葬觀念，弘揚孝老敬老傳統(tǒng)美德。
牽頭單位：鄉(xiāng)紀委
責任單位：各支部
2.深化文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建，培育優(yōu)良家風，倡樹文明新風。按照《寧夏美麗鄉(xiāng)村建設實施方案》明確的任務，各村要積極創(chuàng)建縣、市、區(qū)級文明村鎮(zhèn)。結(jié)合“三下鄉(xiāng)”、“道德講堂”、“我們的節(jié)日”、“村規(guī)民約”、“好家風、好家訓”“黃河金岸·最美農(nóng)家”“護航春蕾”等豐富多彩的.群眾性精神文明創(chuàng)建活動，加強農(nóng)村精神文明教育，廣泛宣傳文明新風，提高人們的思想認識，闡明高額彩禮、簡化婚喪程序的必要性，合理規(guī)范簡化婚喪嫁娶流程，降低高額彩禮和禮金、“因婚返貧”、“因禮返貧”現(xiàn)象發(fā)生率，消除買賣婚姻滋生的土壤。以傳承弘揚家庭傳統(tǒng)美德、現(xiàn)代家庭理念，引導大家庭向上向善，以文明家庭“小氣候”溫潤和諧社會的“大氣候”。
牽頭單位：鄉(xiāng)文化體育與信息服務中心、鄉(xiāng)婦聯(lián)
責任單位：各村支部
（四）強化文化惠民，涵養(yǎng)文明鄉(xiāng)風。
1.加大農(nóng)村文化產(chǎn)品的供給和服務，豐富群眾文化生活。運用“三下鄉(xiāng)”、“廣場舞大賽”、“社火展演”、農(nóng)家書屋等載體，開展文藝演出、全民閱讀、全民健身活動，豐富群眾精神文化生活。通過全民參與的“廣場舞大賽”、“運動會”等，充分調(diào)動群眾參與積極性。讓農(nóng)民成為農(nóng)村文化建設的主角。
牽頭單位：鄉(xiāng)文化體育與信息服務中心
責任單位：各村支部
2.提升農(nóng)村文化教化功能。組織開展“廣場舞大賽”、運動會、文藝演出等群眾喜聞樂見的文體活動；運用“我們的節(jié)日”為載體，在春節(jié)、清明、端午等傳統(tǒng)節(jié)日，組織開展社火、剪紙、書法等民俗表演，讓傳統(tǒng)節(jié)日更富人文情懷。傳承發(fā)展健康的農(nóng)村文化習俗，用好村規(guī)民約、家風家訓的教化資源，運用民間小戲等形式，加強對農(nóng)村“天價彩禮”、婚喪喜慶大操大辦等習俗的引導，用文化涵養(yǎng)文明鄉(xiāng)風。
牽頭單位：鄉(xiāng)文化體育與信息服務中心
責任單位：各村
三、工作要求
（一）提高思想認識，加強組織領導。各站所（中心、辦）、各村要增強責任感、使命感和緊迫感，提高思想認識，切實加強對工作的組織領導和對人員的管理，確?；顒佑行蜷_展。
（二）明確落實責任，精心組織安排。明確職責分工、分解工作目標、細化工作措施，創(chuàng)新工作方法，確保各項措施取得扎扎實實的成效。
（三）掌握政策，有序推進。各站所（中心、辦）、各村要結(jié)合中心組理論學習、“七五”普法、“下基層”活動在推動移風易俗樹立文明鄉(xiāng)風行動中，以治理“天價彩禮”婚喪喜慶大操大辦為重點，把握政策界限，注意區(qū)分推動移風易俗與尊重傳統(tǒng)禮俗的關系，既保持紅白事白眼代課的傳統(tǒng)習俗，又弘揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德。
（四）建立信息上報機制，做好信息反饋。各相關站所（中心、辦）、各村要做好此項活動的信息反饋工作，每月25日前上報信息、圖片等資料。要掌握已婚人員彩禮情況、家庭負債情況，有無家庭暴力情況，掌握適婚人員名單，有針對性的開展活動。