2016年上半年黨風廉政建設工作總結

　　上半年，根據(jù)全區(qū)反腐倡廉建設工作部署，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，結合統(tǒng)計工作實際，從 “人、財、物、數(shù)”等方面構建防范機制，全局黨風廉政建設與統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展相輔相成，為完成各項統(tǒng)計工作任務提供了有力的政治和紀律保障。下面是小編分享的2016年上半年黨風廉政建設工作總結報告，歡迎大家參考!

　　2016年上半年黨風廉政建設工作總結一

　　2016年，我局黨風廉政建設工作在黨工委、管委會的正確領導下，全面貫徹落實黨的及十八屆二中、三中全會，習近平總書記系列重要講話和中央、省紀委全會精神，按照上級的部署要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，嚴明黨的政治和組織紀律，強化宣傳教育，深化作風建設。把黨風廉政建設融入業(yè)務建設、領導班子建設、干部隊伍建設和黨的建設之中。

　　一、完善機制建設，推進責任落實

　　一是抓好“一把手”的責任落實。繼續(xù)落實全局中心工作與黨風廉政建設和反腐敗工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核的工作機制。嚴格履行“一崗雙責”。

　　二是抓好責任制的分解與落實。認真落實《XX高新區(qū)2015年度落實黨風廉政建設責任制考核辦法》(長高新紀發(fā)[2015]3號)，抓好責任的分解、落實情況的檢查考核。

　　二、培育廉政文化，濃厚廉政氛圍

　　一是加強反腐倡廉宣傳教育。充分發(fā)揮宣傳教育的基礎性作用，不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎、筑牢拒腐防變的思想道德防線。深入開展理想信念和宗旨教育、黨風黨紀和廉潔自律教育，組織開展規(guī)章制度的學習，確保規(guī)章制度執(zhí)行到位。積極組織全局人員參與管委會干部培訓和各項警示教育活動，強化干部廉潔自律意識。組織全員觀看廉政電影2場次。

　　二是認真開展黨紀教育。認真組織開展黨章及黨的十八屆三中全會、中央紀委全會等重要文件和會議精神的學習，提高黨員干部的政治素養(yǎng)和理論水平。加強黨內(nèi)紀律教育，牢固樹立講黨性、講規(guī)矩、講程序、講紀律意識，引導和督促黨員干部嚴守黨紀黨規(guī)，恪守政治信仰，堅定政治立場，召開了增強黨性觀念，提高政治敏銳性和政治鑒別力的專題黨課，建立健全常態(tài)化的學習制度，確保中央、省、市及管委會重要文件和會議精神的及時傳達貫徹。組織全員集中廉政學習3次，開展支部理論學習3次，支部書記上黨課1次。

　　三、強化日常監(jiān)督，促進依法行政

　　一是嚴格執(zhí)行黨紀政令監(jiān)督。確保全體黨員嚴格遵守黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，做到有紀必執(zhí)、有違必查，決不允許有令不行、有禁不止，決不允許各行其是、陽奉陰違，使紀律真正成為帶電的高壓線。結合“六個走在前列”、“五好領導班子”等活動的開展，加強對年度工作要點、重點項目建設計劃等任務落實情況的監(jiān)督。開展對任務完成情況的督查，對落實黨工委、管委會下達的目標、任務的責任處室和責任人員，予以督促。

　　二是突出局室業(yè)務工作監(jiān)督。進一步規(guī)范招標投標活動，堅決整治圍標串標、轉包、違法分包、虛假申報資質、資質掛靠等行為，強化建筑市場動態(tài)監(jiān)督，加強工程項目質量安全監(jiān)管。有效推進建設領域項目信息公開和誠信體系建設。切實加強對物業(yè)維修基金、白蟻防治基金、新型墻體材料專項基金、勞保基金管理使用方面的監(jiān)督檢查。強化對政府投資項目的監(jiān)管，尤其是對重點工程建設的監(jiān)督服務，研究實行政府投資項目代建管理制以后對重點工程監(jiān)督服務的新舉措，進一步優(yōu)化重點工程建設環(huán)境，確保實現(xiàn)“工程建設安全，干部廉政安全”。

　　四，注重制度建設，強化規(guī)范管理

　　一是修訂和完善各項內(nèi)部管理制度。防止因管理上出現(xiàn)的漏洞為違法違紀提供便利。堅持靠制度管好人、靠制度辦好事，注重從源頭上防止腐敗。

　　二是廉政建設與業(yè)務工作一起研究，一起部署，一起檢查，一起總結。堅持業(yè)務工作與廉政建設有機結合，先后出臺了《關于購買政府投資公共租賃住房公共服務的實施意見》、《關于政府投資公共租賃住房項目運營成本核算支付管理的實施意見》、《XX高新區(qū)公共租賃住房(定向配租)房租補貼審批發(fā)放管理辦法(暫行)》、《XX高新區(qū)統(tǒng)建項目建設全程代建事項界面一覽表(非營利性建設項目)》、《XX高新區(qū)統(tǒng)建項目建設全程代建合同報批界面一覽表(非營利性建設項目)》、《XX高新區(qū)2015年“圍而未建”工作方案》等一系列制度文件，規(guī)范建設管理領域資金使用和權力運行，深入開展工程建設領域專項治理等。

　　五、狠抓政風行風，優(yōu)化服務環(huán)境

　　一是推進作風建設和廉潔自律。認真抓好上級布置的作風建設以及厲行節(jié)約反對浪費等專項工作落實情況的監(jiān)督檢查。將厲行節(jié)約的規(guī)定融入日常管理，形成改進作風的常態(tài)機制。落實公款送禮專項整治活動要求，杜絕領導干部利用本人及家庭成員婚喪嫁娶、傳統(tǒng)節(jié)日、喬遷履新、就醫(yī)出國等名義，收受下屬單位和個人，以及有利益關系的單位和個人禮金禮品行為。對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，防止小毛病演變成大錯誤。

　　二是推進效能建設和責任追究。落實上級文件精神，深化行政審批制度改革，做到能改則改、能放則放、能轉則轉;加強效能建設，推動行政審批提速;督促全局工作人員依法履行職責。實施政府直接投資重點項目建設的效能跟蹤，進一步優(yōu)化重點項目建設施工環(huán)境。抓好行政效能監(jiān)察反饋意見的協(xié)調(diào)落實工作。通過督查和問責等措施，切除執(zhí)行過程中的“腸梗阻”，打通工作中的“最后一公里”。

　　三是推進群眾工作和優(yōu)質服務。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求，深入開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線主題教育實踐活動。全局認真學習領會中央和省、市委關于開展教育實踐活動、加強作風建設的一系列重要文件精神，提高思想認識和宗旨意識，增強貫徹群眾路線的自覺性和主動性。嚴格落實領導班子、黨員組織生活制度，組織黨員干部，緊密聯(lián)系實際，查擺“四風”問題，開展批評和自我批評，切實整改脫離群眾、作風漂浮等問題。重點解決思想上庸懶散、工作上蠻橫硬、生活上奢靡貪的問題。

　　2016年上半年黨風廉政建設工作總結二

　　上半年，根據(jù)全區(qū)反腐倡廉建設工作部署，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，結合統(tǒng)計工作實際，從 “人、財、物、數(shù)”等方面構建防范機制，全局黨風廉政建設與統(tǒng)計事業(yè)發(fā)展相輔相成，為完成各項統(tǒng)計工作任務提供了有力的政治和紀律保障?，F(xiàn)將半年來的黨風廉政建設情況總結如下：

　　一、堅持一崗雙責，認真落實黨風廉政建設責任制

　　一是加強領導，確保責任到位。成立以局主要領導任組長的黨風廉政建設領導小組，主要領導對黨風廉政建設全面負責，班子成員按分工抓好分管業(yè)務科室的黨風廉政建設工作，黨組定期研究部署全局黨風廉政建設工作。

　　二是落實“一崗雙責”，抓好廉政責任分解。層層簽訂黨風廉政責任書，形成主要領導負總責，分管領導親自抓，全體干部職工積極參與，一級對一級負責的黨風廉政建設工作格局。

　　三是完善考核激勵機制。加強日常監(jiān)督，每半年對本單位落實黨風廉政建設責任情況進行一次檢查，年末由局黨組對局機關各科室及下屬單位黨風廉政建設工作進行量化考核，并將考核結果與評先評優(yōu)、職務晉升掛鉤。

　　二、反腐倡廉建設重點工作進展情況

　　認真對照區(qū)委、區(qū)政府今年確定的39項反腐倡廉建設重點工作任務，結合統(tǒng)計工作實際，明確目標，突出重點，從源頭防范著手，狠抓任務落實。

　　一是繼續(xù)推進廉政制度建設。進一步規(guī)范“人、財、物、數(shù)”等方面的管理，嚴格遵循民主集中制原則選拔任用干部，同時進一步完善干部考核制度，健全干部競爭上崗機制;嚴格執(zhí)行“收支兩條線”規(guī)定，規(guī)范政府采購活動，確保政府采購工作按規(guī)定進行，堅持大宗物品采購集體研究、政府采購原則;在公務接待活動中，嚴格按照上級有關規(guī)定和接待標準，做到不超標接待;進一步深入貫徹實施新《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》，堅持依法統(tǒng)計，確保數(shù)據(jù)質量。

　　二是加強廉潔從政教育。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督的各項制度，抓好民主生活會、領導干部報告?zhèn)€人重大事項、廉政教育談話、述職述廉等制度的落實。深入學習黨章和《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，引導黨員干部把黨章和《廉政準則》作為自己的行為基線，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

　　三是進一步改進機關作風。緊緊圍繞為民務實清廉主題，牢牢把握“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風方面的問題，進一步密切與人民群眾的血肉聯(lián)系，努力提高統(tǒng)計能力、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量、政府統(tǒng)計公信力，為全區(qū)“率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化，建設幸福美好新家園”提供強有力的統(tǒng)計保障。

　　四是積極營造風清氣正的良好環(huán)境。加大執(zhí)法檢查力度，加強統(tǒng)計法律法規(guī)宣傳，杜絕借統(tǒng)計執(zhí)法“索、拿、卡、要”現(xiàn)象的發(fā)生，維護統(tǒng)計部門清正廉潔的形象。推進黨的群眾路線教育實踐活動，為推動我區(qū)統(tǒng)計工作各項任務的完成提供強有力的思想、組織和作風保障。通過抓警示教育筑防線，抓主題宣講強意識，抓法制宣傳明紀律，抓制度建設促規(guī)范，抓行風建設樹正氣，營造了風清氣正的良好工作氛圍。

　　三、強化監(jiān)督管理，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)定

　　一是抓好有關規(guī)定的落實。認真貫徹落實中央八項規(guī)定、省委“28條辦法”和“六項禁令”、市委“20條措施”和正風肅紀“十項規(guī)定”以及區(qū)委《落實中央關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾有關規(guī)定》，提振全局黨員干部的精氣神，提高新形勢下做好群眾工作的能力。

　　二是加強調(diào)查研究。改變以往單純的數(shù)據(jù)收集、匯總，要求各統(tǒng)計專業(yè)人員深入基層調(diào)研，掌握了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的實際問題和困難，學會從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、提出對策，當好參謀助手，服務區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。

　　三是領導干部做表率。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，扎實開展馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線的專題學習，特別是認真貫徹一系列重要講話精神，局領導班子帶頭示范，一級做給一級看，一級帶著一級干，堅持高標準、嚴要求，正視問題、正風肅紀。

　　四、創(chuàng)新服務手段，不斷優(yōu)化統(tǒng)計服務

　　一是加強社情民意調(diào)查。順利實施城鎮(zhèn)居民網(wǎng)絡消費調(diào)查，繼續(xù)做好中層負責人效能評價工作，在調(diào)查方式、技巧上突出規(guī)范和嚴謹，確保調(diào)查結果真實可信，有效增強政府工作的針對性和有效性。二是強化預警監(jiān)測服務。密切關注全區(qū)經(jīng)濟運行態(tài)勢，提供高質量的經(jīng)濟分析文章14篇，為區(qū)委、區(qū)政府科學決策提供參考。三是有效發(fā)揮片區(qū)工作站功能，開展統(tǒng)計基礎規(guī)范化建設、名錄庫維護、統(tǒng)計普法宣傳和固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計制度方法改革試點培訓。

　　五、樹立良好形象，推動節(jié)約型機關建設

　　按照厲行節(jié)約的有關規(guī)定，進一步加強機關自身建設，努力形成艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的良好風氣。大力整頓會風，精簡會議，嚴格執(zhí)行會議審批制度，能合并的會議盡量合并，能開短會解決的問題不開長會，可開不可開的會議堅決不開。嚴格控制外出考察，規(guī)范公務接待。上半年全局公務接待費3.83萬元，比去年同期下降 57.5%。

　　六、存在問題及下步打算

　　上半年以來，我局黨風廉政建設和反腐敗工作取得了一定的成績，從總體上看，在黨風廉政建設上做到了有組織領導、有責任規(guī)范、有制度措施，工作內(nèi)容到位、工作措施到位、工作效果到位。但是，我們也清醒地看到，黨風廉政建設和反腐敗工作是一項繁重而長期的工程，任何時候都不能有絲毫的松懈。經(jīng)過自查和總結，也發(fā)現(xiàn)在工作上仍存在一些不足，主要是在認識上存在“統(tǒng)計部門是清水衙門，黨風廉政建設、反腐敗與我們關系不大”的麻痹思想，對改進黨風廉政建設和反腐敗工作的方法上還不夠創(chuàng)新。

　　針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足，下步在黨風廉政建設工作上，我們要著重抓好以下三個方面的工作：

　　一是進一步完善黨風廉政建設責任制，健全組織，落實制度，明確責任，抓好基礎，堅持從我做起、從現(xiàn)在做起，在全局創(chuàng)造和維護黨風廉政建設和反腐倡廉的良好環(huán)境。

　　二是堅持不懈地抓好學習教育，深化提高全體黨員干部對黨風廉政工作的認識，確保整個統(tǒng)計隊伍的長期純潔，為全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的統(tǒng)計支持。

　　三是注重工作創(chuàng)新，結合統(tǒng)計部門面臨“地位越來越重要，任務越來越繁重，難度越來越明顯”的新形勢，在實踐中進一步探索業(yè)務型機關加強黨風廉政建設的工作路子，力求摸索總結出具有統(tǒng)計部門特色、可具操作的反腐倡廉經(jīng)驗做法。