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適合職場(chǎng)人士讀的書(shū)籍分享

時(shí)間: 榮雪1109 分享

適合職場(chǎng)人士讀的書(shū)籍分享

  在當(dāng)今競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的時(shí)代,對(duì)職業(yè)的人士來(lái)說(shuō),要想脫穎而出,有必要讀一讀一些職場(chǎng)書(shū)籍。下面學(xué)習(xí)啦小編就來(lái)為大家推薦的適合職場(chǎng)人士讀的書(shū),歡迎參閱!

  職場(chǎng)人士讀的書(shū)

  1.《工作要有好心態(tài)》

  心態(tài)影響著人的情緒和意志,心態(tài)決定著人的工作狀態(tài)與質(zhì)量。在工作中,有些員工常常抱著一副事不關(guān)己、我行我素的態(tài)度,他們問(wèn)自己最多的問(wèn)題就是:公司能為我做些什么?怎樣才能讓自己得到最多好處?殊不知,這種態(tài)度與做法不僅給單位造成了損失,也同時(shí)扼殺了自己的進(jìn)取心和創(chuàng)造力,于公于私都是毫無(wú)裨益,貽害深遠(yuǎn)。沒(méi)有根基的大廈,很快就會(huì)倒塌;沒(méi)有踏實(shí)工作的心態(tài),

  成功永遠(yuǎn)只能是空想。每一位員工都應(yīng)該將心態(tài)擺正,戒除浮躁,勤奮敬業(yè),腳踏實(shí)地,拋棄借口;將每一次任務(wù)都視為一個(gè)新的開(kāi)始,一段新的體驗(yàn),一扇通往成功的機(jī)會(huì)之門(mén);要多關(guān)注工作本身,多關(guān)注在工作中能夠?qū)W到的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)。實(shí)際上,無(wú)論什么工作,你如果能秉持一個(gè)良好的心態(tài),真正積極地重視它,它都一定會(huì)帶給你真正想要的一切——幸福,快樂(lè),成功與榮耀。

  2.《誰(shuí)殺了我的?!?/p>

  在《誰(shuí)殺了我的?!愤@則改變?nèi)松脑⒀怨适轮校?ldquo;牛”代表阻礙我們過(guò)渴望生活與應(yīng)得人生的借口、恐懼、辯解與謬見(jiàn),每個(gè)人實(shí)際擁有的“牛”可能比我們?cè)敢獬姓J(rèn)的還多。作者以簡(jiǎn)單、深刻、感性、幽默、睿智的方式告訴我們?nèi)绾螖[脫讓人表現(xiàn)平庸的惡習(xí)、借口與念頭。成功人士有一項(xiàng)共通點(diǎn):從來(lái)不會(huì)為了解釋事情的結(jié)果而編造借口,也不會(huì)抱怨事情原本應(yīng)該如何發(fā)展,只會(huì)積極行動(dòng)。本書(shū)將告訴讀者,如何擺脫借口、甩掉平庸,以擁有美滿關(guān)系、成功事業(yè)、健康生活、充實(shí)人生。

  一名睿智的老師帶著學(xué)生踏上旅程,期盼讓年輕人真正了解畫(huà)地為牢的道理,看清阻礙成功的真正大敵。于是,他們?cè)煸L了一戶破敗的農(nóng)家,目睹了一宗“殺牛”事件……

  這個(gè)突如其來(lái)的事件如何在瞬間改變年輕人的一生?

  每個(gè)人都希望能擁有美滿關(guān)系、成功事業(yè)、健康生活、充實(shí)人生,卻又耽溺于安適的生活狀態(tài),抱著“過(guò)得去就好”的想法度日,直到發(fā)現(xiàn)美好事物都已成過(guò)眼煙云。

  3.《慢節(jié)奏勝利法》

  如果在一小時(shí)內(nèi)你查閱四次郵件。那么你應(yīng)先問(wèn)問(wèn)自己,這樣真的能成功嗎?或者問(wèn)問(wèn)自己是否感覺(jué)立即回復(fù)郵件給你帶來(lái)的壓力使你厭倦了呢?冷靜挑戰(zhàn)了我們與生俱來(lái)的快速反應(yīng)??焖僮璧K了人類創(chuàng)造性思維能力。激發(fā)了客戶、同事、管理者甚至家庭成員對(duì)速度的狂熱追求,快速也使人們不會(huì)判斷如何真正提高生產(chǎn)力和取得成功的技能。

  冷靜向我們展示了慢節(jié)奏在生活各個(gè)方面的價(jià)值,清晰地闡明了慢節(jié)奏會(huì)更快、更深入地解決問(wèn)題。

  冷靜展示了一種全新的工作狀態(tài),揭示了《慢節(jié)奏勝利法》以下具有戰(zhàn)略優(yōu)勢(shì)的內(nèi)容。

  冷靜是如何擺脫保守主義、壓力和超負(fù)荷工作的。

  冷靜可指導(dǎo)人們將慢節(jié)奏應(yīng)用到生活、工作、路途中和家里。

  冷靜與你的老板、同事和家人溝通中有諸多技巧。

  冷靜是一種完全緩解快節(jié)奏社會(huì)生活壓力的方法。冷靜思考讓你靜下來(lái),保持前進(jìn)狀態(tài)。

  4.《杜拉拉升職記》

  《杜拉拉升職記1》是一本由讀者熱捧上暢銷(xiāo)榜的書(shū),在“2007年度圖書(shū)暢銷(xiāo)排行榜”中其以勵(lì)志類赫然在榜。這是一本中國(guó)白領(lǐng)必讀的職場(chǎng)修煉小;是白領(lǐng)麗人500強(qiáng)的職場(chǎng)心得,揭示了外企生存智慧?!渡氂洝方榻B了“典型的中產(chǎn)階級(jí)的代表”杜拉拉,姿色中上,沒(méi)有特殊背景,受過(guò)良好教育,靠個(gè)人奮斗獲取成功。有人把《杜拉拉》歸入女性讀物,有的人認(rèn)為它適合做HR的看,其實(shí)書(shū)中大量的職場(chǎng)知識(shí)和原則,適用于各行各業(yè),并不限于女性或者HR。

  可能你干了很多活上司卻不待見(jiàn)你,沒(méi)準(zhǔn)你有個(gè)本事不大脾氣不小的下屬,也許你的平級(jí)爭(zhēng)風(fēng)吃醋不懷好意,或者你的客戶拽得像二五八萬(wàn)——你要很好地完成任務(wù),就要設(shè)法擺平他們。

  你可以消遣地來(lái)看看這本純屬虛構(gòu)的小說(shuō),也可以把它當(dāng)經(jīng)驗(yàn)分享之類的職場(chǎng)實(shí)用手冊(cè)來(lái)使用。小說(shuō)的主人公杜拉拉是典型的中產(chǎn)階級(jí)代表,她沒(méi)有背景,受過(guò)較好的教育,靠個(gè)人奮斗獲取成功。小說(shuō)中拉拉在外企的經(jīng)歷跨度八年,拉拉從一個(gè)樸實(shí)的銷(xiāo)售助理,成長(zhǎng)為一個(gè)專業(yè)干練的HR經(jīng)理,見(jiàn)識(shí)了各種職場(chǎng)變遷,也歷經(jīng)了各種職場(chǎng)磨練。

  大部分人是要謀生的,不單要謀生,而且希望謀得好。說(shuō)到謀生,有人適合自己做老板,更多的人則靠打工。其實(shí),自己做老板,也就是給自己打工。您可以消遣的來(lái)看看這本純屬虛構(gòu)的小說(shuō),也可以把它當(dāng)經(jīng)驗(yàn)分享之類的職場(chǎng)實(shí)用手冊(cè)來(lái)使用。

  職場(chǎng)女性看的書(shū)

  《女人的職場(chǎng)芭蕾課》

  “時(shí)代變了”——對(duì)于四十歲的女人來(lái)說(shuō),這是歲月給她們帶來(lái)的恐慌。但是,現(xiàn)在時(shí)代與流行趨勢(shì)的變化令二十多歲的年輕女性也感到無(wú)措。尤以職場(chǎng)而論,進(jìn)入公司三至五年的職員已經(jīng)覺(jué)得自己變得“資深”,這種成長(zhǎng)的加速度令人訝異之余,不能不讓人感到難以適從。是時(shí)代改變?nèi)?,還是人們創(chuàng)造了時(shí)代?現(xiàn)代的年輕女性整體上代表著自由、開(kāi)朗、生氣勃勃,這種新形象主要源自女性

  地位的上升。女人的地位越來(lái)越得到社會(huì)的尊重,一想到她們活力充沛的身姿將會(huì)為全社會(huì)添加一抹亮色,同樣身為女人的我不由感到萬(wàn)分欣喜。但當(dāng)和她們深入接觸后,卻發(fā)現(xiàn)她們也在被這個(gè)速食年代所折磨。競(jìng)爭(zhēng)激烈導(dǎo)致的不安全感、全無(wú)方向的職場(chǎng)困惑感、現(xiàn)實(shí)的殘酷帶來(lái)的孤獨(dú)感,太多的因素令她們的心態(tài)并不能保持和外表一樣的光鮮明媚。其中不容忽視的一個(gè)問(wèn)題是,不適應(yīng)職場(chǎng)規(guī)則是讓女性瘥苦的最大困擾。職場(chǎng)問(wèn)題是最普遍的社會(huì)矛盾之一,其中的痛苦只有正式步入社會(huì)這個(gè)大環(huán)境才能有所感知,家庭和學(xué)校根本不算是真正的團(tuán)隊(duì)。

  《女人的職場(chǎng)芭蕾課》將當(dāng)前時(shí)代女性在職場(chǎng)遇到的種種問(wèn)題和困擾用一種最輕松的形式進(jìn)行講述,內(nèi)容親切生動(dòng),幽默詼諧?!杜说穆殘?chǎng)芭蕾課》出版后被韓國(guó)36家媒體共同票選為21世紀(jì)“女性入職必讀書(shū)”。

  職場(chǎng)新人看的書(shū)

  《99%的新人,沒(méi)用心做好的50件事》

  作者:[日] 巖瀨大輔

  接手的工作一定要完成;即使只有50分也不要緊,趕快提交上來(lái);沒(méi)有無(wú)聊的工作!作者基于他總結(jié)的職場(chǎng)三原則,從方方面面為大家介紹了50個(gè)職場(chǎng)指南,它們將陪伴你的職場(chǎng)生涯,做你永遠(yuǎn)的指南針。改變你的工作態(tài)度,改變你的工作方法,你將會(huì)看到不一樣的世界!不管你是新人還是對(duì)職場(chǎng)感到厭倦或力不從心的“老手”,這本書(shū)都將是你馳騁職場(chǎng)的指南。

  《搞定1:無(wú)壓工作的藝術(shù)》

  作者:[美] 艾倫

  在今天這個(gè)信息量和工作量倍增的世界,一些老的工作方法已經(jīng)失去了效用。每一個(gè)職場(chǎng)中人或多或少都有這樣的體驗(yàn):壓力重重;太多事情都理不清頭緒;似乎永遠(yuǎn)被各種任務(wù)和目標(biāo)追趕著……時(shí)間管理大師戴維•艾倫將指導(dǎo)你走出規(guī)劃和執(zhí)行工作中的泥沼,通向高效、輕松的彼岸。要想讓事情井井有條,關(guān)鍵便是——從容、放松。

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