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公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)動(dòng)員會后總結(jié)進(jìn)的發(fā)言

時(shí)間: 李淋21259 分享

  成功后的心情是喜悅的。想獲得成功并不難,只要面對困難不屈服、不低頭,勇往直前,就一次失敗永不放棄而成功!以下是小編給大家?guī)淼膸灼窘?jīng)濟(jì)活動(dòng)動(dòng)員會后總結(jié)進(jìn)的發(fā)言,供大家參考借鑒。

  公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)動(dòng)員會后總結(jié)進(jìn)的發(fā)言(一)

  20xx年9月2下午,成都辦事處暨xx酒店組織召開了全體員工大會。會上,黨支部孔書記、辦事處主任、酒店周總經(jīng)理傳達(dá)貫徹了xx公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)會議精神,并結(jié)合酒店當(dāng)前工作實(shí)際,提出了今年9―12月的工作意見和增收節(jié)支工作措施。

  會上,孔書記、周總經(jīng)理先后通報(bào)了整個(gè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會議的情況,并對集團(tuán)公司董事長、總經(jīng)理、分管副總經(jīng)理的講話精神作了傳達(dá)。

  最后,周總經(jīng)理結(jié)合辦事處、酒店實(shí)際情況,就20xx年9―12月的工作作了安排,并就下一步的增收節(jié)支工作措施提出了要求。

  一是認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)會議精神,正確領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)講話精神實(shí)質(zhì)。單位全體員工特別是各級管理人員,要充分認(rèn)識到我們所面臨市場的嚴(yán)峻性和挑戰(zhàn)的長期性,要充分認(rèn)識到增收節(jié)支和扭虧增盈的重要性,它不僅關(guān)乎辦事處、xx酒店的生存和發(fā)展,而且關(guān)系大家的切身利益。因此,我們必須統(tǒng)一思想、振奮精神,堅(jiān)定信心和決心,團(tuán)結(jié)一致、奮力拼搏,共同應(yīng)對挑戰(zhàn)。通過采取措施實(shí)現(xiàn)增收節(jié)支目標(biāo),確保辦事處正常的安全、經(jīng)營秩序,確保員工工資收入,確保單位的和諧穩(wěn)定與持續(xù)發(fā)展。每個(gè)部門單位都要不等不靠,結(jié)合自己部門、自己崗位,思考下一步的工作,層層開好討論會,做好工作安排,履行好各自的工作職責(zé),落實(shí)好這次會議布置的工作。

  二是按照“提質(zhì)增量、降耗提效”要求,全面加強(qiáng)工作管理。各部門特別是綜合辦公室、經(jīng)營營管理科、酒店客務(wù)部,要發(fā)揮主動(dòng)性,圍繞酒店經(jīng)營這個(gè)中心,相互配合,相互協(xié)調(diào),采取切實(shí)有效的辦法,提高酒店來賓接待服務(wù)、酒店維修服務(wù)質(zhì)量、客房衛(wèi)生服務(wù)質(zhì)量,全面加強(qiáng)全方位的經(jīng)營服務(wù)和營銷管理工作,力爭通過努力,完成公司下達(dá)經(jīng)濟(jì)工作任務(wù)。同時(shí),認(rèn)真抓好節(jié)能降耗工作,各崗位都要樹立節(jié)約思想,懂得滴水石穿的道理,花大力氣做好酒店客房低值易耗品的回收復(fù)用、辦公室電腦的使用管理、維修材料及外聘使用維修等等,建立健全臺賬記錄,從點(diǎn)滴抓起,已達(dá)到聚細(xì)流以匯成河的效果。

  三是立足現(xiàn)場,做好安全保障,扎實(shí)抓好治安、消防等安全管理。辦公室、經(jīng)營管理科、接待科、酒店客務(wù)部都要全力配合做好工作,加強(qiáng)值班、維修、小車服務(wù)等管理。無論遇到大事小事都要多匯報(bào)、多通氣、多商量,無論科級干部還是一般管理員、是正式員工還是臨時(shí)員工,都要結(jié)合自己的崗位職責(zé)開展工作,徹底根除事不關(guān)己高高掛起的錯(cuò)誤思想。在9月份,酒店要對重點(diǎn)部位進(jìn)行一次隱患排查,班子成員都要參與,以便落實(shí)分管范圍內(nèi)的整改措施予以落實(shí),確保單位安全經(jīng)營、服務(wù)工作開展。

  公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)動(dòng)員會后總結(jié)進(jìn)的發(fā)言(二)

  2016年1月29日我社舉辦了歷屆人數(shù)最多的一次會員動(dòng)員大會暨交流大會。通過本次活動(dòng)的成功舉辦并結(jié)合這次活動(dòng)的工作經(jīng)驗(yàn),我們對本項(xiàng)活動(dòng)作出如下總結(jié):

  一、活動(dòng)中存在的不足:

  1、活動(dòng)舉辦有點(diǎn)倉促,有的方面工作不是很到位!特別是在通知會員方面,由于相關(guān)原因很多會員沒有及時(shí)參加活動(dòng)。

  2、活動(dòng)形式有點(diǎn)單調(diào),現(xiàn)場上雖然沒有冷場,但也相對不夠熱鬧!

  3、理事與會員的交流與溝通欠缺,很多會員到場后不知道該坐哪,以及不知道該問誰!

  二、活動(dòng)建議:

  1、精心策劃,及時(shí)行動(dòng)。對于整個(gè)活動(dòng)的開展,必須認(rèn)真而細(xì)心地做好活動(dòng)的策劃工作,并就活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)制定具體的實(shí)施方案。策劃工作一旦完成,必須及時(shí)付之行動(dòng),否則可能會影響整個(gè)計(jì)劃的實(shí)施。

  2、做好宣傳工作。將活動(dòng)的意義和信息及時(shí)地傳達(dá)到會員那里。

  3、加強(qiáng)溝通。想把活動(dòng)做好,我們必須做好新老學(xué)委的交流溝通工作。

  4、重視細(xì)節(jié),力求全面。從通知會員到安排嘉賓席位,一切都體現(xiàn)出細(xì)節(jié)的重要性。作為活動(dòng)的主辦方,應(yīng)該重視每一個(gè)細(xì)節(jié),力爭做到周全,不出現(xiàn)大的紕漏。

  總體而言,我覺得這次活動(dòng)舉辦的還是很不錯(cuò)的。每個(gè)人都在很用心的完成各自的任務(wù),值得表揚(yáng)的是我們的禮貌問題做的很不錯(cuò)

  而且從學(xué)長學(xué)姐身上我們也學(xué)到更多的經(jīng)驗(yàn)與能力,這有利于我們每個(gè)人以后的發(fā)展。

  最后希望我們每一位都能再接再厲,為我們社以后的發(fā)展貢獻(xiàn)力量

  公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)動(dòng)員會后總結(jié)進(jìn)的發(fā)言(三)

  聯(lián)誼交流會總結(jié)

  十分感謝隊(duì)長給我們這次機(jī)會,給我們這個(gè)交流的平臺,讓我們有機(jī)會與烹飪系的志愿者們有個(gè)友好的接觸。在與烹飪系交流的一個(gè)多小時(shí)中,我們看到的是他們和我們一樣的單純和善良,熱情和友好。

  在交流中,他們烹飪系不管男生還是女生,都拿出了筆記本,細(xì)心的記錄下我們的聯(lián)系方式,填著一張張的通訊錄,能感受到他們的熱情。當(dāng)然我們系也同樣不輸于他們。隊(duì)長一向要求我們要謙虛,要持續(xù)我們的風(fēng)度,我們都做到了。在干事之間的交流中了解到,原先他們組織部也得自己寫策劃,這確實(shí)使我們比較震驚,畢竟策劃一般都是策劃部在完成。這能夠看出,烹飪系對干事的要求是比較嚴(yán)格的;另外他們的組織部還得管理活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

  隊(duì)長一向給我們強(qiáng)調(diào),要始終如一的持續(xù)我們的風(fēng)度,要對人有禮貌,我們都做到了。在他們身上,我們能夠?qū)W習(xí)他們細(xì)心的好習(xí)慣,學(xué)習(xí)注意細(xì)節(jié),因?yàn)榧?xì)節(jié)決定成敗。而且我們能夠把那種流于形式的、禮節(jié)性留下聯(lián)系方式的形式改一下??如果還有這樣的機(jī)會,我覺得我們能夠每個(gè)人去對應(yīng)的和對方做朋友,那樣的話,我們交流的話題會多一點(diǎn),就算人多也會亂了。而且如果剛開始交流就聊關(guān)于工作的話題,給人的感覺就是在打探對方的消息。

  當(dāng)然也聽到其他部的朋友說,在他們的部門聯(lián)誼中發(fā)生了一些意見的分歧。這在日常交流中是很正常的,難免大家的意見會有不同。因此作為外語系的一份子,在合作中不帶情緒,持續(xù)我們的風(fēng)度,就是做到了我們該有的禮貌。所謂:見賢思齊焉,見不賢而內(nèi)自省也。

  最后,期望在以后的學(xué)習(xí)工作中能有更多的這樣的交流機(jī)會,能與其他系進(jìn)行友好的交流與合作,更加強(qiáng)大我們外語系青年志愿者。總的來說,這次與烹飪系的志愿者交流會圓滿成功!期望我們外語系志愿者再接再厲

  公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)動(dòng)員會后總結(jié)進(jìn)的發(fā)言(四)

  在科學(xué)技術(shù)迅猛發(fā)展的這天,大學(xué)生與科技創(chuàng)新的距離已經(jīng)不再遙遠(yuǎn)。因此,我院科協(xié)響應(yīng)學(xué)院團(tuán)委號召,策劃舉辦了一場“我做科技達(dá)人”活動(dòng),并且期望透過此次活動(dòng)拓寬同學(xué)們的知識面,提高學(xué)習(xí)興趣,樹立創(chuàng)新意識,培養(yǎng)科技創(chuàng)新精神,在未來的科技道路上勇往直前!經(jīng)過周密而詳實(shí)的策劃和準(zhǔn)備,“我做科技達(dá)人”交流會于2010年11月30日晚6:00在二號教學(xué)樓501教室順利開展。

  為了體現(xiàn)本次交流會求知、求實(shí)、求精的原則,讓同學(xué)們透過此次交流會得到實(shí)實(shí)在在的收獲,院科協(xié)特意邀請了我院在科研方面成就頗豐的李樹廣老師和以前參加“挑戰(zhàn)杯”大賽并獲獎(jiǎng)的同學(xué)們作為本次活動(dòng)的嘉賓。另外,還有院學(xué)生會主席翟子林、院學(xué)生會主席劉明、院科協(xié)會長張利杰、副會長劉上峰、趙雪喬、藝術(shù)團(tuán)團(tuán)長趙紅霞、大學(xué)生志愿者服務(wù)團(tuán)副團(tuán)長侯超、張學(xué)明以及院學(xué)生會部分成員到場。整個(gè)交流會蘊(yùn)含了濃烈的學(xué)術(shù)氣息。所有人就座后,主持人先簡單介紹了本次活動(dòng)的目的,并對與會嘉賓以及學(xué)生干部作了一一介紹。在熱烈的掌聲中,主持人宣布“我做科技達(dá)人”交流會正式開始!

  首先上場的是博學(xué)而又風(fēng)趣的李樹廣老師。李老師對我們本次活動(dòng)表示了極大的支持,并期望同學(xué)們都能做科技達(dá)人。之后,李老師點(diǎn)明建設(shè)創(chuàng)新型國家需要依靠我們當(dāng)代大學(xué)生,只有在建設(shè)創(chuàng)新型國家的過程中才能展示我們大學(xué)生的才能,體現(xiàn)自己的價(jià)值。然后,李老師就“大學(xué)生與科技創(chuàng)新的關(guān)系”、“大學(xué)生應(yīng)樹立怎樣的創(chuàng)新意識”、“創(chuàng)新應(yīng)具備哪些條件”以及“大學(xué)生就應(yīng)怎樣創(chuàng)新”等問題為我們作了一一解答,歸結(jié)整理后有以下幾點(diǎn):

  1.大學(xué)生與科技創(chuàng)新是相互依靠、相互依存的關(guān)系。建設(shè)創(chuàng)新型國家的政策為大學(xué)生科技創(chuàng)新帶給了肥沃的土壤。

  2.大學(xué)生就應(yīng)樹立用心的創(chuàng)新意識,爭做科技達(dá)人,以創(chuàng)新為己任。①.要以人為本,牢記“守正出新”的校訓(xùn),為人類的科學(xué)發(fā)展而創(chuàng)新。②.認(rèn)清自然科學(xué)、社會科學(xué)、人文科學(xué)的關(guān)系。社會科學(xué)、人文科學(xué)領(lǐng)域的創(chuàng)新同樣重要。

 ?、?務(wù)必消除如從眾型、書本型、經(jīng)驗(yàn)型等消極的思維方式,要有自己獨(dú)特的思想和見解。

 ?、?就應(yīng)注意訓(xùn)練創(chuàng)新思維,努力學(xué)好創(chuàng)新課程。⑤.相信自己,踏實(shí)做好每一件事。

  3.同學(xué)們都就應(yīng)學(xué)好創(chuàng)新課程,要求我們注重培養(yǎng)健康的心理、良好的自信心、構(gòu)成靈活的思維、樹立創(chuàng)新意識、確立明確的目標(biāo)、持續(xù)恒久的耐心、善于合作、富有獻(xiàn)身精神,做到“學(xué)海無涯樂作舟”。4.做科技大人的基礎(chǔ)是追求“變”。要在日常生活、學(xué)習(xí)中培養(yǎng)創(chuàng)新意識,改變不良的生活、學(xué)習(xí)習(xí)慣。并強(qiáng)調(diào)大學(xué)生要學(xué)會做人、學(xué)會學(xué)習(xí),也要求我們用心參與、勇于實(shí)踐。

  李老師的演講詳略結(jié)合、例證有力、深刻又不失風(fēng)趣,贏得了同學(xué)們的陣陣掌聲。然后我們進(jìn)入了中場問答的環(huán)節(jié),許多同學(xué)提出了自己的疑問和想法,李老師走下臺融入學(xué)生當(dāng)中對同學(xué)們的問題做了耐心細(xì)致的解答,并給出了一系列學(xué)習(xí)推薦,使同學(xué)們受益匪淺。

  接下來上場的是以前參加過“挑戰(zhàn)杯”大賽并獲獎(jiǎng)的三位學(xué)生代表,他們輪流為大家講述了他們參加“挑戰(zhàn)杯”的一些心得和體會以及對我們的推薦。09屆體育學(xué)院社會體育專業(yè)的樊中強(qiáng)同學(xué)為我們簡單介紹了他們的“衡遠(yuǎn)”創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)和項(xiàng)目,總結(jié)了獲獎(jiǎng)原因和不足之處以及參加這個(gè)比賽所需要準(zhǔn)備的方方面面,并以ITTA即Idea(創(chuàng)意)、Team(團(tuán)隊(duì))、Time(時(shí)機(jī))、Action(行動(dòng))精練地概括了成功所需的元素,最后鼓勵(lì)我們用心參與。第二個(gè)上場的是08屆數(shù)計(jì)學(xué)院計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)的成云鵬同學(xué),他著重強(qiáng)調(diào)了團(tuán)隊(duì)配置的問題,也告訴我們在作品方面務(wù)必有一種方式來體現(xiàn)自己,還對企劃書的寫作給了我們一些指導(dǎo),比如找一些大賽成功的案例來學(xué)習(xí)。最后上場的是08屆經(jīng)管學(xué)院國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)的張孟翰同學(xué),他以經(jīng)管學(xué)院科協(xié)分會會長的身份向我們介紹了分會的狀況,并鼓勵(lì)我們:參賽只是為了鍛煉,不要給自己后悔的理由。

  嘉賓們精彩的講話過后,我們的活動(dòng)也接近尾聲,主持人邀請?jiān)嚎茀f(xié)會長張利杰同學(xué)為我們的活動(dòng)作總結(jié)。會長首先對各位嘉賓的演講表示了感謝,然后簡單總結(jié)了本次交流會,并期望大家都能做一個(gè)思考者,愛好科技,努力讓我們整個(gè)校園的科技創(chuàng)新走向輝煌。最后,在主持人的完美祝愿中,本次交流會圓滿結(jié)束。

  此次“我做科技達(dá)人”交流會組織有序,會場紀(jì)律良好,氣氛活躍,使到場的同學(xué)得到了不少收獲,也成為了我院大學(xué)生科技創(chuàng)新活動(dòng)的一個(gè)良好開端。

  公司經(jīng)濟(jì)活動(dòng)動(dòng)員會后總結(jié)進(jìn)的發(fā)言(五)

  班主任經(jīng)驗(yàn)交流會總結(jié)

  有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是校園里最苦的崗位。我從2017年9月開始工作以來,就開始擔(dān)任班主任。一開始我感覺十分新鮮、搞笑,但隨著時(shí)間的推移,我更感到班主任的工作是一件十分繁瑣、但同時(shí)是很一件很重要的工作。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。

  經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認(rèn)為做班主任老師是不乏味的、沒有遺憾的、是充實(shí)的、完美的老師。做學(xué)生的心理輔導(dǎo)工作,和家長溝通,開家長會等等,真的使自己的綜合潛力得到了提高。我深知自己面臨的工作的繁雜,但我更清楚肩負(fù)的職責(zé)。就因?yàn)樾闹杏袑λ麄內(nèi)鐚ψ约汉⒆右粯拥膼?,再累,我總能看到期望,所以工作中我感覺到了從未有過的愉快。也是在對孩子們的付出中,我第一次對工作著并快樂著有了深深的體會。

  我總自己做班主任的經(jīng)驗(yàn)感悟頗深,覺得至少有以下幾個(gè)方面的工作是需要做好的:

  一、班主任工作,從愛做起

  我班有個(gè)學(xué)生叫尹小明。我剛接這個(gè)班時(shí),他上課無精打采,要么搞小動(dòng)作,要么影響別人學(xué)習(xí),提不起一點(diǎn)學(xué)習(xí)的興趣;下課追逐打鬧,喜歡動(dòng)手動(dòng)腳;作業(yè)不做,即使做了,也做不完整,書寫相當(dāng)潦草……每一天不是科任老師就是學(xué)生向我告狀。于是,我找他談話,期望他能遵守校園的各項(xiàng)規(guī)章制度,以學(xué)習(xí)為重,按時(shí)完成作業(yè),知錯(cuò)就改,爭取進(jìn)步,爭取做一個(gè)他人喜歡、父母喜歡、老師喜歡的好孩子。

  他開始是一副愛理不理的樣貌,之后口頭上答應(yīng)了??伤忠蝗缂韧?,毫無長進(jìn),真是“承認(rèn)錯(cuò)誤,堅(jiān)決不改”。此時(shí)我的心都快冷了,算了吧,或許他是根“不可雕的朽木”。但又覺得身為班主任,不能因一點(diǎn)困難就退縮,不能因一個(gè)后進(jìn)生無法轉(zhuǎn)化而影響整個(gè)班群眾,務(wù)必應(yīng)對現(xiàn)實(shí)!我內(nèi)心一橫:不轉(zhuǎn)化你,誓不罷休。他無進(jìn)步,或許是他并沒有真正認(rèn)識自己的錯(cuò)誤,沒有真正要做個(gè)他人喜歡的人的念頭。

  為了有針對性地做工作,我決定先讓他認(rèn)識自己的錯(cuò)誤,樹立做個(gè)受人喜歡的人的思想。于是我再次找他談話,談話中,我了解到他心里十分怨恨二年級的班主任老師。我心里一喜,讓他認(rèn)識錯(cuò)誤的機(jī)會來了。我輕聲問他:“你為什么會恨那個(gè)老師”他不好意思地回答:“因?yàn)樗3Eu我。”

  我順著問:“老師為什么會常在課堂上批評你,你明白嗎”他說:“因?yàn)槲页_`反紀(jì)律,沒有按時(shí)完成作業(yè),書寫也不工整……”“你已經(jīng)認(rèn)識了自己的錯(cuò)誤,說明你是一個(gè)勇于認(rèn)錯(cuò)的好孩子,但是,這還不夠,你覺得就應(yīng)怎樣做才好”“想改正錯(cuò)誤嗎想做一個(gè)受他人歡迎的孩子嗎,你要怎樣做才好呢”

  “我今后必須要遵守紀(jì)律,團(tuán)友愛,認(rèn)真完成作業(yè)……”“那你可要說到做到喲!”“好!”之后,他無論是在紀(jì)律上,還是在學(xué)習(xí)上,都有了明顯的進(jìn)步。當(dāng)他有一點(diǎn)進(jìn)步時(shí),我就及時(shí)給予表揚(yáng)、激勵(lì)他。使他處處感到老師在關(guān)心他。他也逐漸明白了做人的道理,明確了學(xué)習(xí)的目的,端正了學(xué)習(xí)態(tài)度。

  為了提高他的學(xué)習(xí)成績,除了在思想上教育他,感化他,我特意安排一個(gè)職責(zé)心強(qiáng)、學(xué)習(xí)成績好、樂于助人、耐心細(xì)致的女同學(xué)??周悅跟他坐,目的是發(fā)揮同桌的力量。事前,我先對周悅同學(xué)進(jìn)行了一番談話:為了班群眾,不要歧視他,要盡你自己最大的努力,耐心地幫忙他,使其進(jìn)步。

  周悅同學(xué)滿口答應(yīng),并充分利用課余時(shí)間或課堂時(shí)間幫忙他,教育他。有時(shí),周悅同學(xué)也會產(chǎn)生一些厭煩情緒,說他不太聽話,不太樂學(xué)……此時(shí),我就跟周悅同學(xué)說:要有耐心,慢慢來。之后,他取得進(jìn)步時(shí),除了表揚(yáng)他,我還鼓勵(lì)他們說,這也離不開同學(xué)們的幫忙,個(gè)性是周悅同學(xué)的幫忙。

  在同學(xué)們的幫忙下,他自己的努力下,他各方面都取得了不小進(jìn)步。他學(xué)習(xí)上更努力了,紀(jì)律上更遵守了,甚至自己當(dāng)起了值日生,勞動(dòng)也更用心了,成績也有了很大的進(jìn)步。為此,我會心地笑了。之后,有一次我找他談話時(shí),他說:“老師,周悅同學(xué)這樣關(guān)心我,愛護(hù)我,幫忙我,如果我再不努力,對得起她嗎”我笑著說:“你長大了,懂事了,進(jìn)步了。我真替你高興。”

  在第一學(xué)期期末考試中,他取得了75分的好成績。我為了鼓勵(lì)他,獎(jiǎng)給他一本日記本。獎(jiǎng)品雖少,但能表示老師的一點(diǎn)心意。第二學(xué)期,他學(xué)習(xí)更努力了,在期中測試中,他取得了90分的好成績。

  二、懂得賞識和激勵(lì)每一位學(xué)生

  一個(gè)班級,幾十名學(xué)生,性格不同,脾氣不同,內(nèi)在需求不同,因此,賞識激勵(lì)要有不同的針對性。力求在平凡,普通中捕捉搜尋閃光點(diǎn),把握學(xué)生的常態(tài)內(nèi)力,使其發(fā)揚(yáng)長處,避其短處,在成功中品味、贊揚(yáng)其優(yōu)點(diǎn)、優(yōu)勢,以促進(jìn)個(gè)性特色構(gòu)成;在失誤挫折之中尋找正確和有利的因素,增強(qiáng)自信,開發(fā)潛力。學(xué)習(xí)好,聽話的學(xué)生,哪個(gè)老師都喜歡,溢美之詞不絕于耳;學(xué)生差,調(diào)皮搗蛋的并且還好給老師出個(gè)難題的學(xué)生,總是招人厭惡。期末評語,冥思苦想找不出一條優(yōu)點(diǎn),而恰恰就是這些學(xué)學(xué)生更需要多一點(diǎn)賞識,多一點(diǎn)激勵(lì),甚至還應(yīng)對他們的缺點(diǎn)乃至錯(cuò)誤給予包容。

  也許有人會說,這不是放縱嗎為什么還要對學(xué)生的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤予以包容呢一般來說,人,誰也不會喜歡或保留自己的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤,只要對自己的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤有所察覺,都愿意克服和糾正,就人之常情說,誰也不愿意讓老師,讓家長或上級領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)眾揭老底,即使有失誤與犯錯(cuò),大都期望能得到相關(guān)人的諒解。本就應(yīng)受到責(zé)罰,反倒沒有給予責(zé)罰,本不就應(yīng)諒解的,反倒得到了原諒,此人定會心存感激,會更加自責(zé)、內(nèi)疚,這樣心理情感人們都能夠理解。尤其近些年,我在處理一些學(xué)生違紀(jì)問題上,是有著深刻切身的體會的。

  三、班主任要學(xué)會與家長交往的藝術(shù)

  家庭教育與校園教育越接近,產(chǎn)生的教育合力就越大,效果就越顯著。要使家長的教育配合校園教育,持續(xù)一致性,關(guān)鍵在于班主任與家長的聯(lián)系,構(gòu)成校園和家庭的德育工作統(tǒng)一戰(zhàn)線。要建立統(tǒng)一戰(zhàn)線,班主任就應(yīng)注意與家長交往的資料、形式及其藝術(shù)。

  在家訪過程中,還要注意根據(jù)不同的家庭類型采取不同的交談方式:

  1、對于有教養(yǎng)的家庭,盡可能將學(xué)生的表現(xiàn)如實(shí)向家長反映,主動(dòng)請他們提出教育的措施,認(rèn)真傾聽他們的意見,并適時(shí)提出自己的看法,和學(xué)生家長一齊,共同做好對學(xué)生的教育工作。

  2、對于溺愛型的家庭,交談時(shí),更應(yīng)先肯定學(xué)生的長處,然后再適時(shí)指出學(xué)生的不足。要充分尊重學(xué)生家長的感情,肯定家長熱愛子女的正確性,使對方在心理上能接納你的意見。并采取正確的方式來教育子女。

  3、對于放任不管型的家庭,班主任在家訪時(shí)要多報(bào)喜,少報(bào)憂,使學(xué)生家長認(rèn)識到孩子的發(fā)展前途,激發(fā)家長對孩子的愛心與期望心理,加強(qiáng)家長與子女間的感情,為學(xué)生的良好發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)適宜的環(huán)境。

  以上幾點(diǎn)我認(rèn)為是我做得比較成功的地方,說出來與大家切磋切磋。當(dāng)然我的工作中也存在不足之處,相信在學(xué)習(xí)了大家寶貴的經(jīng)驗(yàn)后必須會有所改善。在以后的工作中,我會再接再厲,爭取把工作做得更好!

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