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“三嚴三實”專題教育工作發(fā)言稿精選(2)

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  叫響“兩個看齊”

  打造“三嚴三實”審計鐵軍

  國家審計署黨組

  “三嚴三實”要求對全黨有很強的現實針對性,對審計系統尤其具有特殊重要意義。正像指出的,審計人員“打鐵先要自身硬、正人當先正己”,“才有資格和能力去檢查和督促別人”。近期,我們對教育實踐活動整改情況進行“回頭看”,感到審計系統作風有明顯好轉,但“不嚴不實”的問題還比較多。專題教育中,我們要抓住上層、嚴管中層、規(guī)范基層,在全系統叫響“兩個看齊”,就是在嚴守紀律、黨風廉政建設、求真務實、勤奮敬業(yè)上,在工作作風和生活作風上,全國審計機關向審計署黨組看齊,全體審計人員向審計長看齊,以上率下打造“三嚴三實”審計鐵軍。

  以審計署領導班子過硬示范帶動各級領導班子過硬。問題表現在下面,根子在上面。踐行“三嚴三實”,必須從署領導班子做起。當前,署領導班子對審計工作適應經濟發(fā)展新常態(tài)、服務“四個全面”戰(zhàn)略布局研究不深,謀劃和推進審計工作改革發(fā)展力度不大;對地方審計機關領導干部雙重管理流于形式,統籌整合審計資源辦法不多,審計工作在國家治理體系和治理能力現代化中的重要保障作用發(fā)揮不充分。專題教育中,署領導要帶頭嚴守和維護紀律,按照提出的“五個必須”要求,嚴格落實署黨組制定的“堅守黨的政治紀律和政治規(guī)矩”等領導班子建設22條規(guī)定,當好黨和國家重大政策措施落實的“督查員”。帶頭結合實際講黨課,黨組書記率先講黨課、作動員,黨組成員都要到聯系點或分管單位講黨課,把自己經歷擺進去,把思想認識擺進去,把工作教訓擺進去。同時,要帶頭從嚴從實謀劃工作,深入一線靠前指導重大審計項目;帶頭履行黨風廉政建設主體責任,層層示范和傳導壓力,打造忠誠干凈擔當的堅強領導班子。

  以骨干隊伍過硬示范帶動審計隊伍全面過硬。司處級干部是審計隊伍的骨干和中堅。當前,有的司處級干部怕查處違法違紀問題受忌恨,怕揭露體制機制制度問題遭非議,怕揭示風險隱患被指責,擔當、碰硬精神不足;有的審計行為不夠規(guī)范,口大氣粗,甚至出現違背審計程序失密泄密的現象;有的只抓業(yè)務不抓隊伍,黨風廉政建設與審計業(yè)務工作“兩張皮”。專題教育中,我們將緊盯關鍵崗位和審計一線,嚴格查擺和整改問題,全體司處級領導干部都要深刻剖析檢查“不嚴不實”問題,對存在的自由裁量權等重點問題逐項作出說明,每個人都要列出問題清單和整改措施清單,在全署范圍內公示,整改落實情況定期通報,整改不到位的嚴肅問責。嚴格制約權力運行,向有的司處長不當用權問題開刀,實行審計計劃權、實施權、審理權和報告權“四分離”,對審計工作全過程嚴格監(jiān)控,實行審計質量終身負責制,嚴把審計質量“生命線”。嚴格防控廉政風險,梳理審計廉政風險點,完善“八不準”等審計紀律,實行重大審計項目廉政巡回檢查回訪和“業(yè)績+廉政”考核,發(fā)現問題零容忍。

  以審計署機關過硬示范帶動全國審計機關整體過硬。審計監(jiān)督涉及經濟社會發(fā)展各領域、各層級,任何一個點上出問題,都會影響審計系統乃至國家的公信力。專題教育中,我們將強化機制創(chuàng)新,加強上級審計機關對下級審計機關的領導,推進省以下地方審計機關人財物統一管理,推行審計職業(yè)化和專業(yè)技術資格制度,以深化改革提高審計機關戰(zhàn)斗力。結合專題教育強化職業(yè)培訓,把“三嚴三實”要求有機融入業(yè)務能力培訓中,增強培訓的政治性和針對性。同時,強化實戰(zhàn)鍛煉,統籌組織養(yǎng)老保險等全國性和區(qū)域性重點審計項目,統一調配各專業(yè)、各地區(qū)、各層級審計人員,在聯合作戰(zhàn)中互幫互促、砥礪品質。

  鍛造“三嚴三實”骨干隊伍

  履行建設航天強國神圣使命

  中國航天科技集團公司黨組

  “三嚴三實”是我們共產黨人的修身之本、為政之道、成事之要。牢記“發(fā)展航天事業(yè)、建設航天強國”的囑托,聯系航天事業(yè)近60年成功與失敗的考驗,航天人對“嚴”和“實”的重要性有著刻骨銘心的認識和切膚之痛的教訓。當前,航天事業(yè)面臨的壓力挑戰(zhàn)前所未有,航天重大任務成倍增長,技術復雜程度不斷加大,全球航天領域醞釀重大變革,國內外市場競爭日趨激烈。開展“三嚴三實”專題教育,對于我們應對各種壓力挑戰(zhàn),履行建設航天強國使命,具有重大現實意義。

  把“三嚴三實”要求落實到對黨忠誠上。航天事業(yè)身系國家安危、事關黨執(zhí)政的穩(wěn)固,“對黨忠誠”是航天人第一位的政治品格。目前,公司45歲以下領導干部超過40%。他們知識層次高、工作能力強,但缺乏嚴格黨內政治生活鍛煉,有的過于追求個人價值,有的過于看重職位待遇,特別是在“嚴”和“實”作風上與老一輩航天人相比差距較大。我們將在把牢理想信念上下功夫,抓好專題學習研討。圍繞深入學習重要講話,細化學習研討題目,把學習研討辦到重大工程現場、辦到航天發(fā)射基地,引導領導干部以科學理論修身、補足精神之“鈣”,始終忠誠于黨的信仰。圍繞學習黨章和黨的紀律規(guī)定,引導領導干部嚴守政治紀律、政治規(guī)矩,堅定地與以同志為的黨中央保持高度一致,始終忠誠于黨的組織。圍繞學習錢學森等老一輩航天人先進事跡,開展“鑄航天夢、圓中國夢”系列宣傳,引導領導干部獻身航天報國使命,忠誠黨的事業(yè)。

  把“三嚴三實”要求落實到干凈干事上。目前公司資產總額已超過3000億元,管好經營好這樣龐大的國有資產責任重大。履行好這個責任,干凈地干事是領導干部立身之本,也是底線要求。目前在巡視中發(fā)現一些國企領導干部的問題,比如公款私用、追求享樂,有的高買低賣、利益輸送等,在我們公司也有隱患、也有苗頭。我們將在加強干部管理監(jiān)督上下功夫,把“三嚴三實”要求貫徹到干部隊伍建設全過程,引導領導干部實現由“不敢”向“不想”轉變。把好選拔任用關,讓“三嚴三實”的干部有舞臺,讓“不嚴不實”的干部沒市場。把好教育防范關,常念法紀“緊箍咒”,讓領導干部沒有“想”的念頭。把好日常監(jiān)督關,實現企業(yè)廉政建設責任制、經濟責任審計、干部廉潔從業(yè)約談三個“全覆蓋”,讓領導干部形成“不想”的習慣。把好權力運行關,完善以“三重一大”事項集體決策為重點的規(guī)章制度體系、內部控制體系和風險管理體系,斬斷利益輸送鏈條,讓領導干部沒有“想”的機會。

  把“三嚴三實”要求落實到敢于擔當上。近年來,面對航天重大工程連續(xù)成功,有的干部滋生驕傲自滿情緒,在“嚴”上逐漸松懈;面對經濟下行和深化改革的雙重壓力,有的干部強調困難多,缺乏化解矛盾的勇氣,在“實”上明顯不足。我們將在推動責任落實上下功夫,把使命責任分解到航天事業(yè)各個方面各個環(huán)節(jié),引導領導干部敢于擔當。在重大任務前擔當實干,逐級立下“軍令狀”,以時不我待的緊迫感、舍我其誰的責任感,勇挑重擔。在嚴格管理上擔當實干,推進以“嚴”和“實”為主要內容的科學作風培養(yǎng)工程,堅持航天質量問題“雙五條”歸零標準,重點剖析公司成立以來14次重大航天任務失利的深刻教訓,建立嚴格的質量考核和獎懲制度。

  我們將按照中央部署要求,黨組書記帶頭講黨課,黨組其他同志和二級單位書記都要講,推動3個專題的學習研討步步深入,再開一次出汗加油的民主生活會,以從嚴從實的作風把“三嚴三實”專題教育方案的要求一項一項落到實處,在融入航天事業(yè)中見成效,努力建設一支對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當的航天骨干隊伍。

  踐行“三嚴三實”要求

  建設世界一流大學

  清華大學黨委

  提出的“三嚴三實”要求,為加強干部隊伍作風建設提供了根本價值觀和重要方法論,對高校建設和發(fā)展具有重大現實指導意義。清華大學素有科學嚴謹、求真務實的優(yōu)良傳統,一代代清華人“行勝于言”,“嚴”和“實”深蘊在血脈之中,是成就百年輝煌的關鍵所在。開展“三嚴三實”專題教育,必將為清華大學實現創(chuàng)建世界一流大學夢想注入新的強大動力。

  我們認真學習了中央關于開展“三嚴三實”專題教育方案。學校黨委認為,中央決定開展“三嚴三實”專題教育,是加強作風建設的深化之舉,正當其時、極其重要,其在全面從嚴治黨中的巨大作用,必將隨著時間的推移不斷顯現出來。學校黨委明確提出,將把專題教育作為端正辦學理念、提高教育質量、推進學校治理體系和治理能力現代化的重要契機,作為加強學校作風建設的有力抓手,抓出成效、抓出正能量。

  堅持以上率下,打造“三嚴三實”領導班子。學校領導班子是辦學治校的領導力量,也是落實“三嚴三實”的“關鍵少數”。我們在專題教育中,從黨委開始、從“一把手”做起,樹起標桿、作出表率。一是以帶頭講好黨課發(fā)揮帶學促學作用。黨委書記在全校范圍、黨委班子成員在分管部門范圍、院系黨委書記在本單位范圍講黨課,對“不嚴不實”的表現危害抓準確、點透徹,把“三嚴三實”的內涵意義講明白、說清楚,真正觸動思想靈魂。二是以帶頭學習研討引導形成濃厚氛圍。黨委理論中心組帶頭開展學習研討,以馬克思主義學院等為依托,由學校黨委班子成員牽頭,組織黨建專家、教授成立專題研究小組,圍繞“總開關”“五個必須”“忠誠、干凈、擔當”等問題,緊密聯系思想實際,廣泛開展學習研討,讓全校黨員干部牢記,自己的第一身份是共產黨員,第一職責是為黨育人。三是以帶頭開展批評帶動開出高質量的生活會。在開好領導班子專題民主生活會的同時,切實開好校內各單位組織生活會,重點剖析解決一些干部紀律松弛、作風散漫等問題。四是以帶頭深化整改推動立規(guī)執(zhí)紀落實到位。繼續(xù)抓好“四風”整治,把專項整治清單上列舉的問題一項一項解決到位。

  堅持嚴字當頭,建設“三嚴三實”干部隊伍。干部隊伍是建設世界一流大學的骨干力量,也是開展“三嚴三實”專題教育的重點對象。專題教育中,我們將通過引導干部弄清楚“何為嚴何為實、為何嚴為何實、如何嚴如何實”,努力踐行“三嚴三實”。一是教育上從嚴要求。完善干部選學網絡平臺,舉辦學校處級以上干部專題培訓班和正職干部專題研討班,開展“守紀律、講規(guī)矩”集中宣傳教育活動。二是制度上從嚴規(guī)范。以學校章程為統領,出臺領導干部紀律約束有關規(guī)定,嚴格落實提出的“五個必須”要求,為紀律、規(guī)矩劃定“紅線”,扎牢監(jiān)督之籠。三是監(jiān)督上從嚴落實。建立督查辦公室,繼續(xù)采取明察暗訪、問題通報、輿論引導等多種手段,強化日常監(jiān)督。

  堅持立德樹人,培育“三嚴三實”師資力量。沒有教師作用的發(fā)揮,建設世界一流大學就成為一句空話?!叭龂廊龑崱睂n}教育雖然是在縣處級以上領導干部中開展,但是高校教師肩負著培養(yǎng)人的重要使命,“不嚴不實”何以“傳道、授業(yè)、解惑”?為此,我們將結合實際把教師納入專題教育,推動教師潛心治學、甘為人梯、傾心育人。

  我們將按照中央部署要求,以從嚴從實作風認真開展專題教育,融入學校黨建工作、日常工作,抓深入出成效,使學習和踐行“三嚴三實”在全校干部教師中形成共識、化為自覺,成為干部作風的根本特征,成為師德師風的重要內容,為扎根中國大地、建設世界一流大學提供動力保證。

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