采購部部長職責范圍
采購部部長需要負責公司采購隊伍建設，選拔、配備、培訓和評價采購人員，包括但不限于采購工作、規(guī)章制度等;以下是小編精心收集整理的采購部部長職責，下面小編就和大家分享，來欣賞一下吧。
采購部部長職責1
1.負責公司內部采購服務團隊管理工作。
2.負責客戶端的采購管理工作，從采購專業(yè)化角度為客戶開展采購全流程實施、供應商管理、交付完成采購流程。
采購部部長職責2
1、核對管理訂單，按需統(tǒng)籌安排采購進度完成采購任務，保證銷售部的正常進行，保證貨票進度;
2、維護供應鏈價格，對外進行市場研究及供應商比價，確保價格在市場上具有競爭力;
3、供應商談判，并監(jiān)督，審核管理進貨合同。
4、到貨物料核準確認;
5、解決和協(xié)調采購中遇到的各類問題;
6、負責每月與供應商/客戶、對賬、請款、開票事宜;
7、定期整理采購合同及供應商資料，建立供應商信息資源庫;
8、協(xié)助上級領導交辦的其他任務。
采購部部長職責3
1、業(yè)務主管職位，獨立負責工作小組，給下級成員提供引導或支持并監(jiān)督他們的日?；顒?
2、全面負責公司采購工作，制定公司采購戰(zhàn)略;負責公司生產所需物料訂單的下達及交期跟進;負責所訂購物料的市場信息統(tǒng)計、分析、評估及上報;
3、負責供應商選擇、商務談判等工作;
4、規(guī)劃采購預算，控制采購成本;
5、完成上級交辦的工作任務，協(xié)助其它部門的相關工作。
采購部部長職責4
1.負責生產計劃部門。
2.按照訂單安排總體生產計劃。
3.協(xié)調計劃團隊與計劃人員的生產安排管理工作,訂單進度管理(交貨),庫存管理,協(xié)調各計劃員與各車間及外協(xié)安排的管理工作與計劃的排查合理性。
采購部部長職責5
1 制定完善本部門KPI，并確保各項指標的順利達成;
2 收集整理反饋本部門工作情況、工作成果及宏觀形勢，為公司管理層決策提供依據(jù);
3 根據(jù)公司戰(zhàn)略決策，擬定本部門的工作規(guī)劃與發(fā)展方向;
4 貫徹執(zhí)行公司各項目標及方針;
5 識別并管理本部門的各項風險，不斷完善與修訂本部門的各項規(guī)章制度、管理流程;
6 指導本部門員工日常工作，對其進行教育與幫助，評價員工工作績效，合理定崗定編，并進行優(yōu)勝劣汰;
7 協(xié)調處理本部門與供應商以及公司各部門之間發(fā)生的較為重要的問題;
8 制定本部門年度預算與年度員工培訓計劃，通過過程分析與監(jiān)控，確保預算和培訓計劃的達成;
9 各項日常工作的開展，包括審核原材料價格變動，開發(fā)設備與低值易耗品供應商并確認價格、審核本部門人員考勤，批準新供應商的開發(fā)與導入，批準戰(zhàn)略采購工程師擬定的供應商規(guī)劃，復核其對重點供應商的審核結果等;
10完成上級下達的其他臨時工作。
采購部部長職責6
1、在總經理的領導下，按公司計劃方面的要求，有序、有效、保質、保量的組織回全部原材料; 2、全面負責制定并完善采購制度和采購流程，制定并實施采購計劃，采購成本預算和控制，供應商的開發(fā)、評估與管理等工作;
3、有工業(yè)制造業(yè)采購經驗，熟悉工業(yè)制造業(yè)采購事項;
采購部部長職責7
1、負責項目公司工程項目招采計劃的審定，并按計劃組織招標采購工作;
2、負責組織施工類專業(yè)分包、材料、設備招標采購工作及相應的合同簽訂工作;
3、新供應商的開發(fā)、合作談判、參與供應商的評估、考核工作;
4、參與公司相關集中采購工作;
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