財務人員的廉潔自律，主要依靠內部自我修養(yǎng)、自我覺悟、自我約束和外界的審計監(jiān)督、同事監(jiān)督相互作用，才能避免違規(guī)、違紀現象的發(fā)生。下面是學習啦小編為你整理的財務經理廉政承諾書，希望對你有用!

　　財務經理廉政承諾書篇1

　　按照縣委警示教育促進會的安排，我代表禮縣國稅局做出以下廉政承諾，請大家監(jiān)督：

　　一、建立起教育崇廉、制度保廉、監(jiān)督促廉的工作機制;加強理想信念宗旨教育，建立保持共產黨員先進性長效機制;牢固樹立正確的稅收工作理念，做到依法治稅與納稅服務并重、貫徹堅決不收過頭稅、堅決制止越權減免稅的組織收入原則，正確執(zhí)行國家的減免稅稅收優(yōu)惠政策，以稅式支出的方式支援地方經濟的發(fā)展，涵養(yǎng)地方稅源。

　　二、以黨性黨風黨紀為重點，加強對黨員干部特別是領導干部的理想信念和廉潔從稅教育，加大預防職務犯罪工作的力度。

　　三、切實加強對廣大國稅干部的廉政教育;圍繞禮縣中心工作，在職責范圍內創(chuàng)造條件，特事特辦、好事快辦，對有利于禮縣經濟發(fā)展的事急辦;將廉政工作融入到國稅中心工作之中。

　　對稅務登記證工本費及各類納稅申報資料一律免費，公開辦稅;圍繞縣委、政府的決策部署，搞好國稅系統(tǒng)黨風廉政建設，為實現“聚財為國、執(zhí)法為民”的工作宗旨提供有力的紀律保障。

　　完善和健全各項保障制度，實現由“權力反腐”向“制度反腐”的轉軌。堅決執(zhí)行國家稅務總局頒發(fā)的《稅務人員廉潔自律若干規(guī)定》等一系列廉政規(guī)定，筑牢廉政建設的防線。

　　四、發(fā)揮群眾監(jiān)督和新聞輿-論監(jiān)督作用，不斷完善義務監(jiān)察員“三聘一簽”制度，繼續(xù)擴大義務監(jiān)督員的監(jiān)督范圍，保障廣大納稅人的合法權益，依法行政，改進工作作風，努力提高稅收征管工作質量，為禮縣縣域經濟的健康發(fā)展做出我們應有的貢獻。

　　承諾人：xuexila

　　日期：XX年XX月XX日

　　財務經理廉政承諾書篇2

　　廉潔自律是財務工作人員應具備的基本素質和道德準則，是實踐“三個代表”重要思想的前提。我們首先必須要知道什么是“廉潔自律”。

　　具體來說，“廉潔”主要體現在二個方面：一是在對待錢物上不貪不占;二是在紀律上要令行禁止。“自律”就是自我約束自己，自己管住自己，自己完善自己。

　　作為一名財務人員，應該具有更高的認識境界、更多的真誠和更強的自覺性，切實在思想上筑起拒腐防變的堅強防線，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，過金錢關、當好典范。

　　隨著黨風廉政建設的加強，廉潔自律對財務人員的要求顯得尤為重要。財務人員的廉潔自律，主要依靠內部自我修養(yǎng)、自我覺悟、自我約束和外界的審計監(jiān)督、同事監(jiān)督相互作用，才能避免違規(guī)、違紀現象的發(fā)生。

　　那么，如何通過自我修養(yǎng)、自我覺悟、自我約束來實現廉潔自律?必須強化以下五種意識：

　　一、慎獨意識。財務人員在缺乏“外力”約束的情況下，光靠自己管好自己比較難，這就要求我們財務人員一定要謹慎一絲不茍，潔身自好，要保持很強的自制力，較高的職業(yè)道德水準，不斷強化綜合素質和政治覺悟，始終保持堅定的理想信念和清醒的政治頭腦，努力提高政治理論素養(yǎng)，增強免疫力，拒腐蝕，永不沾。從而確保自己不在理財中栽跟頭、犯錯誤，牢固樹立“慎獨”意識，使其獨善其身，慎行其事。

　　二、法律意識。財務人員廉潔自律水平的不斷提高，是一個由低到高、由被動到自覺的過程，而財經法紀在這一過程中的作用是不可忽視的，它具有規(guī)范性和強制性的特點。不斷刻苦學習黨和國家的財經法規(guī)，培養(yǎng)自己良好的行為習慣，將“他律”轉變?yōu)樽月桑M而轉化為自身的思想道德要求，形成較強的自律能力，即在個人獨立工作和無人監(jiān)督的情況下，能用他律警戒自己，在一些不良傾向和錯誤思潮萌芽時，會把它制止住或克服掉，堅決做到不義之財不取，違規(guī)的錢物不取，真正實現不貪不占、拒腐防變，提高“遵紀守法是自律的基本要求”這一認識，明白“常在河邊走，就是不濕腳”是自律的主要途徑。

　　三、自省意識。要時時、事事、處處檢點自己的理財言行，是財務人員必備的品格，也是財務人員本身所應具備的客觀要求。財務人員的言行舉止會直接影響到財務工作作風的好壞，在端正黨風、改善理財風氣等方面具有不可忽視的示范效應，對于塑造良好的學校形象也具有很重要的意義。只有把管好財、理好財、用好財、內強素質、外樹形象作為財務人員的座右銘，才能有效提升單位的良好社會形象。

　　四、被監(jiān)督意識。對于財務人員來說，要自覺接受監(jiān)督，清正廉明，一身正氣。但有時對一些問題自己發(fā)現不了，通過各種方式、各種渠道的監(jiān)督，讓別人提個醒，打個招呼，查找出存在的問題，就可以避免出現大的紕漏。因此，財務人員必須主動接受來自審計監(jiān)督、紀檢監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督等各式各樣的監(jiān)督，讓各種監(jiān)督的外因轉化為內因而起作用，樹立財務人員的良好形象，促進財務工作為單位的發(fā)展服好務。

　　五、防微杜漸意識。許多違規(guī)違紀者都是經歷了一個漸變的過程，是量變到質變的結果。由于他們開始對一些“小事”不注意，使其逐漸順坡滑下去，終于陷入“沼澤”而不能自拔。所以，我們財務人員一定要從細微處著手，從“小事”做起，堅持厲行節(jié)約，反對奢侈浪費，“惡小”絕不可忽視，“善小”不可不為，牢固樹立防微杜漸意識，真正做到防患于未然，以便在復雜的社會環(huán)境中，抵制各種腐朽思想的侵蝕，弘揚財務人員的浩然正氣。

　　總之，廉潔自律對財會人員來說是最起碼的要求,是財會人員的必備品質，是維護會計職業(yè)聲譽的基石，是會計職業(yè)道德的前提。只有既保持廉潔，又加強自律，自覺養(yǎng)成“日省吾身”的習慣，正確樹立科學的人生觀和價值觀，加強自身的職業(yè)道德修養(yǎng)，遵紀守法，公私分明，不貪不占，盡職盡責，正人先正己,堅持自我提醒、自我約束、自我規(guī)范，做到自重、自尊、自愛、自警、自勵，做一個廉潔奉公、公私分明、嚴明自律的人，只有這樣，財會人員才能正確行使職責，保證單位各項經濟活動正常進行，切實為單位的發(fā)展理好財，當好家。

　　承諾人：xuexila

　　日期：XX年XX月XX日

　　財務經理廉政承諾書篇3

　　根據公司風險防控工作的實施方案要求，財務科是每個單位中高風險崗位，如何立足本職做好廉政風險防控，是全體從事財務工作人員的職責。

　　一、加強職業(yè)道德學習，增強風險防控的能力。財務工作是經濟建設中不可缺少的重要環(huán)節(jié)。作為財務工作者，在除了提高業(yè)務工作能力學習同時，還要加強平時對 《會計法》,以及經濟法律、法規(guī)、制度的學習，不斷提高法律意識，做到懂法、知法、守法，只有經濟行為在法律、法規(guī)、制度的約束下，風險防控的能力才有提 高。

　　二、明確崗位職責，規(guī)范流程，降低風險產生機率。出納、會計、統(tǒng)計、部門負責人，根據不同崗位職責要求，做好各自職責內工作，出納人員每筆業(yè)務必須是經審 核批準后，合法憑據辦理收支，保證帳、證相符，現金庫存額度按會計制度規(guī)定確定，確保國有資金的安全。及時核對企業(yè)與銀行帳數，發(fā)現不相符的，立馬查找原 因，直到相符為止。大額資金的動用，必須符合制度要求，杜絕挪用、占用、貪污資金行為發(fā)生。會計人員按流程要求，經審核無誤后憑證入帳，熟悉會計業(yè)務、保 證會計 核算信息的真實性，合法有效地反映企業(yè)經營狀況，不做假帳、如實申報交納稅款，規(guī)范財務人員行為。

　　三、加強企業(yè)內部的財務監(jiān)督，防范風險發(fā)生。充分發(fā)揮企業(yè)內部財務監(jiān)督職能，財務科內部崗位相互監(jiān)督，部門負責人經常性地對庫存現金查實，保證企業(yè)帳存數 與銀行存款一致，定期或不定期對公司內部機構經濟行為進行檢查、監(jiān)督，發(fā)現問題及時糾正，重大問題及時報告。在制度健全的情況下，用制度管理、約束從事財 務工作人員的行為，真正使風險防控工作落實到實處。

　　承諾人：xuexila

　　日期：XX年XX月XX日